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法律如何规定签订劳动合同签订劳动合同的程序：先由用人单位发出招聘信息；然后劳动者应聘，双方互相了解；单位决定聘用，而劳动者接受的，双方进行协商；最后协商一致后，共同在劳动合同文本上签字或者盖章。
2020.12.22 149 -
签订代理合同后无法履行是怎么规定的中标人签订合同后无法履行的规定： 1、对于履约保证金不予退还； 2、如果造成的损失超过履约保证金数额的，应对超过部分进行赔偿； 3、如果情节严重的，取消中标人二至五年内参加依法必须进行招标的项目的投标资格并予以公告，直至由工商行政管理机关吊
2020.03.29 81 -
法律对不签订劳动合同是如何规定的法律对不签订劳动合同是如何规定的 用人单位自用工之日起一个月内未签订的，劳动者可以催告其签订；用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订，应当向劳动者每月支付二倍的工资；劳动者自用工之日起一个月内未签订，用人单位可以解除劳动关系，不需要支
2020.12.14 164
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无权代理签订的合同是什么合同呢,法律上该如何规定
无权代理签订的合同是效力待定合同。无权代理的合同就是无代理权的人代理他人从事民事行为，而与相对人签订的合同。行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认的，对被代理
2023-08-10 15,340 -
表见代理签订的合同的效力是如何的,怎么规定
表见代理合同是指行为人没有代理权限、超越代理权或者代理权终止后签订的合同。 如果相对人在签订合同时有理由相信代理人具有代理权限，则该代理合同就是有效的，相对人可以向无权代理人主张合同的效力，要求他履行
2023-08-15 15,340 -
无权代理人签订的合同效力如,法律的规定是什么
无权代理人签订的合同效力是：经追认有效。相对人已经进行催告的，被代理人应当在一个月内予以追认，被代理人未作表示的视为拒绝追认；未对相对人进行催告的，追认权的行使没有期限限制，被代理人应当主动作出是否追
2023-08-11 15,340 -
贸易合同如何签订,法律是如何规定的
贸易磋商可以通过书面形式(包括信件、电报、电传、传真、电子邮件等)或者口头(电话等)进行，也可以通过书面和口头相结合，交叉进行。一般包括询盘、发盘、还盘和接受四个环节。经过交易磋商，一方的发盘或还盘被
2023-01-28 15,340
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表见代理签订的合同效力是怎样首先，表见代理合同是指行为人没有代理权限、超越代理权或者代理权终止后签订的合同，构成表见代理的合同是有效的。 也就是说，如果相对人在签订合同时有理由相信其具有代理权，那么相对人就可以向被无权代理人主张该合同的效力，要求被无权代理人承担合同中
1,739 2022.04.17 -
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合同签订地如何确定合同的签订地点有时候是确定合同管辖法院的重要依据。当事人双方如果采取书面形式订立合同的，那么合同的签订地点是最后一方签名盖章的地点就是合同签订地。如果双方没有采取书面形式订立合同，而是采用承诺方式订立合同的，那么承诺生效的地点就是合同成立的
2,907 2022.04.17 -
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续签劳动合同的法律规定是什么根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上
5,793 2022.05.11
