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交通事故在上下班途中是否属于工伤问题

2024-11-18 18:08

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2024-11-18回复

专业分析:

在员工上下班途中发生交通意外事故,如果该事故不是由当事人主要责任所导致,则这将被视为工伤。反之,若事故完全归咎于劳动者,则这种情况将无法被认定为工伤。在这种情况下,用人单位必须在事故发生之日起三十日内,向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。当然,我们不能简单地做出结论,还应根据具体情况进行分析比较。例如,如果交警大队评定后,当事人需要承担事故的全部或主要责任,则我们无法将其认定为工伤。换句话说,尽管上下班途中仍然发生了交通事故,但此时仍然可能无法将其视为工伤。

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