合同解除是违约解除还是想退退
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违约可以要求解除合同，并不能要求撤销合同。合同解除，是指在合同有效成立后，当解除合同的条件具备时，因当事人一方或双方意思表示，使合同自始或仅向将来消灭的行为。可撤销合同，是指当事人在订立合同时，因意思表示不真实，法律允许撤销权人通过行使撤销权而使已经生效的合同归于无效。 《民法典》第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。 以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。
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违约解除合同的保证金不一定可以退还，根据2021年实施的《民法典》第五百八十七条规定，债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。 第五百八十八条规定，当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。 定金不足以弥补一方违约造成的损失的，对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。
合同解除存在违约情形且约定违约金的是能要违约金的。当事人在合同中约定一方违约时根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法支付违约金。违约金需要以违约造成的损失为基础，不能过分高于或过分低于违约所造成的损失。
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租户违约合同解除押金退不退在租户违约解除合同时一般可以不退押金。如果合同中约定不退押金的，则押金可以不退。一般租户如果违约的，出租人可以不退或者退部分押金，具体的违约所需承担的责任由当事人在合同中约定。
2021.04.09 96 -
租户违约解除合同押金退不退依据我国民法典的规定，承租人违约、解除租赁合同的，定金是否退还，取决于双方签订的合同。如果合同约定是不退还租金的，出租人是可以不进行返还的。根据我国法律的规定，承租人没有正当理由不支付或者延迟支付租金的，出租人可以要求承租人在合理的期限内支
2022.04.12 486 -
租户违约解除合同押金退不退依据我国民法典的规定，承租人违约、解除租赁合同的，定金是否退还，取决于双方签订的合同。如果合同约定是不退还租金的，出租人是可以不进行返还的。根据我国法律的规定，承租人没有正当理由不支付或者延迟支付租金的，出租人可以要求承租人在合理的期限内支
2022.11.07 64
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违约解除合同保证金是否退还
如果是将保证金认定为定金性质的，给付保证金的一方违约导致合同解除的保证金不能退还；如果是作为质押性质的，如果违约没有给对方造成损失的，保证金可以退还；造成了损失的就保证金可以抵作赔偿。根据《民法典》第
2022-05-11 15,340 -
违约解除合同保证金是否还能退还
违约解除合同的保证金不一定可以退还，根据《民法典》第五百八十七条规定，债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定
2022-06-02 15,340 -
合同解除时对解除合同的违约责任是否有约定，解除合同后退还财产吗
在日常的交易行为中，因一方违约导致合同解除的情形时有发生，如果双方在解除合同时对解除合同违约方退还收取的款项，以及承担什么样的违约责任进行约定，自然不会产生争议。但是现实中，解除合同时合同双方可能仅仅
2022-04-19 15,340 -
是解除劳动合同还是违法辞退
如果单位与劳动者协商解除劳动合同，劳动者同意，那么就是协商解除劳动合同。如果单位直接依据劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定并遵守第四十二条规定解除劳动合同，那么就是合法解除。如果单位与劳动
2022-10-06 15,340
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01:02
辞退是合同终止还是合同解除辞退意味着劳动合同终止，具体就是指劳动合同的解除。首先需要明确，劳动合同终止就包括了劳动合同的解除，因此二者不是相互排斥的关系。相反，劳动合同的解除在劳动合同的终止的概念范围之内。其次，用人单位辞退劳动者就是指劳动者出现了法定过错的情形，用
1,918 2022.05.11 -
01:05
违约是不是等于合同解除合同违约不等于合同解除。合同违约是指，合同当事人拒绝履行合同义务，或者履行合同义务的行为不符合约定的情形。而合同解除是指，当事人协商一致或者依据法律规定，解除合同效力的情形。这两者在发生原因及后果等方面存在区别。首先，在发生的原因上，合同违
1,067 2022.05.11 -
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什么是违约解除劳动合同违约解除劳动合同是指，用人单位与劳动者一方因违反劳动合同约定而解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位和劳动者均受劳动合同的约束，均应当履行劳动合同约定的义务。若用人单位或劳动者违反合同约定义务，如用人单位未按照劳动合
1,439 2022.04.15
