2024年公殉职赔偿标准

对于因公牺牲的公务人员，其依法应当获得的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等多个方面。具体计算方式如下： 1. 丧葬补助金的计算标准是以当地上年度全体员工的月均工资为基准，乘以六个月的时长。 2. 供养亲属抚恤金的发放条件是针对因公牺牲员工的直系亲属，发放金额根据其工资水平的一定比例计算。例如，配偶每月可领取40%的抚恤金，其他亲属每人每月可领取30%的抚恤金，而孤寡老人或孤儿则在此基础上再增加10%。所有供养亲属的抚恤金总和不得超过该员工生前的工资水平。供养亲属的具体范围将由国务院社会保险行政部门进行明确规定。 3. 一次性工亡补助金的计算标准是以上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍为基数。《工伤保险条例（2010修订）》第三十九条规定，职工因工死亡后，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体发放方式如下： 1) 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2) 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在此基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 3) 一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 此外，《工伤保险条例（2010修订）》第三十九条规定，伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体发放方式与因工死亡职工相同。

《工伤保险条例（2010修订）》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第 （一）项、第 （二）项规定的待遇。