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在一个小厂工作上14天!只发30%薪水,这样做合法吗?

2023-07-14 18:24

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青海在线咨询顾问团

2023-07-14回复

专业分析:

按照正常薪水计量,非因劳动者原由导致厂子停工停产的,一个支付周期内,用人单位应当按照合同商定支付劳动者薪水。根据《薪水支付暂行限定》第十二条非因劳动者原由导致单位停工、停产在一个薪水支付周期内的,用人单位应按劳动合同限定的准则支付劳动者薪水。超出一个薪水支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低薪水准则若劳动者无提供正常劳动,应按国家有关限定解决。

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