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招标费用的收取标准招标费用的收取标准是按照差额定率累进计费方式。收费标准按本办法附件规定执行,上下浮动幅度不超过20%。工程类项目最高限额为450万元，货物类项目最高限额为350万元，服务类项目最高限额为300万元。
2020.06.24 1,651 -
怎么用人单位招聘劳动者用人单位招用劳动者的方法：在合法传播途径中，发放招用人员简章，简章应当包括用人单位基本情况、招用人数、工作内容、招录条件、劳动报酬、福利待遇、社会保险等内容。
2020.01.15 149 -
用人单位怎样招聘劳动者用人单位招用劳动者(含建立标准劳动关系和特殊劳动关系),应自招用之日起30日内,向本市劳动保障部门所属的职业介绍所办妥招工登记备案手续。用人单位招用劳动者时。应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,
2020.06.25 238
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用人单位收取聘用者入职押金怎么办
无论劳动者是在应聘时，还是在正式入职后，用人单位存在扣留劳动者证件，向劳动者收取担保费用、入职押金； 或以每月扣押一定比例工资或奖金的形式收取预付违约金等行为的，均违背劳动给付不得强制的原则。 对于扣
2022-07-05 15,340 -
招标费用的收取标准
招标费用的收取标准是按照差额定率累进计费方式。收费标准按本办法附件规定执行,上下浮动幅度不超过20%。工程类项目最高限额为450万元，货物类项目最高限额为350万元，服务类项目最高限额为300万元。
2022-06-09 15,340 -
用人单位招聘劳动者收取培训费违反劳动合同法吗
1、用人单位招聘劳动者收取培训费违反劳动合同法，已经收取的应当退还。 2、培训期也是用工期，不能作为独立的非用工期，否则违法。 3、用人单位必须在用工后（包括全部或部分培训期或者全部或部分试用期）一个
2022-01-24 15,340 -
劳动合同中的人力资源公司招聘用人单位需要收取用人单位的哪些费用
目前人力资源公司的收费主要有几个途径：1、收取求职者的。这类一般是单位比较吃香，特别是对于实习、寒暑假兼职等岗位。2、收取用人单位的。收取用人单位的分几种情况：（1）按照**元/人收取招聘费。比如有的
2022-03-01 15,340
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工程招标费用的收取标准工程招标费用的收取标准如下：施工在200万元人民币以上的；重要设备、材料等货物的采购在100万元人民币以上的；勘察、设计、监理等服务的采购在50万元人民币以上的；项目总投资额在3000万元人民币以上的，工程类必须进行招标。 根据相关法律规定
6,622 2022.06.22 -
01:06
上诉费用怎么收取上诉费用的收取，一般需要按照案件的类型来定。财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳： 1、不超过1万元的，每件交纳50元； 2、超过1万元至10万元的部分，按照2.5％交纳； 3、超过10万元至20万元的部分，按照2％
5,416 2022.01.26 -
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土地使用费怎么收取土地使用费的收费标准是：每平米140元。土地使用者由于使用土地，而向土地所有者支付的费用，是土地使用者获得用地应付出的代价。新增建设用地土地有偿使用费一般是指，新增建设用地的平均土地纯收益。土地使用费自核定之日起五年内不变。五年期满后，根据
3,767 2022.04.17
