如何计算股东损害公司利益纠纷的律师费用

公司高管违反忠实、勤勉义务，损害公司利益的，应承担赔偿责任。忠实义务是指公司高管在执行公司事务时，应以公司利益为最高准则，不得以损害公司利益为代价追求自己或者他人利益。忠实义务一般表现为竞业禁止、不得利用公司机会、不得占用公司资金等形式。 公司高管损害公司利益所承担的责任，在性质上应属侵权责任范畴，在确定承担责任范围时可以参照适用过错相抵原则。 举例：某高管职责范围含劳动用工管理，因公司未与相关员工签订劳动合同而导致公司承担双倍工资的赔偿，那么该负有相关职责义务的高管应当承担与其过错相当的责任。 法律规定 《公司法》第147条，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。 《公司法》第148条，董事、高级管理人员不得有下列行为：（一）挪用公司资金；（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；（三）违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；（四）违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；（五）未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；（六）接受他人与公司交易的佣金归为己有；（七）擅自披露公司秘密；（八）违反对公司忠实义务的其他行为。董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。

中小股东作为公司股东，其个人利益与公司总体利益在一般情况下应当是一致的，但是，因为中小股东一般都不能直接参与公司的经营与管理，且无法对公司的决策起决定性的作用，因此，当个人利益与公司利益发生冲突时，控股股东或者实际控制人为了自己的利益，常常利用自己的优势地位作出一些侵害中小股东合法权益的决定和行为，在这种情况下，中小股东应当充分利用法律的规定来维护自己的合权益。