合同纠纷如何快速解决
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一、协商解决合同双方当事人如果在履行合同过程中出现了纠纷,首先应按平等互利、协商一致的原则加以解决。既不应采取消极拖延的办法,也不应采取扣发货物或拒付货款的办法自行行使法律处分权,因为这两种做法都无助于问题的解决。合同纠纷律师按照法律规定,应该首先通过协商解决纠纷。协商解决纠纷,双方是建立在互谅互让、平等磋商的基础之上,不影响团结以及今后的继续合作,还可以节省时间、人力物力。 二、调解合同纠纷的调解,是指双方当事人自愿在第三者的主持下,在查明事实、分清是非的基础上,由第三者对纠纷双方当事人进行说明劝导,促使他们互谅互让,达成和解协议,从而解决纠纷的活动。 三、仲裁解决仲裁是指合同双方当事人发生争执,协商不成时,根据有关规定或者当事人之间的协议,通过仲裁的方式解决。用仲裁的方法解决合同纠纷是常用的一种方式。
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劳动争议快速解决办法有:双方协议解决,这样能够节约时间、精力;可以向有关组织进行调解,在第三方当事人的劝导下,查明事实真相、分清是非的基础上,进行调解,达成和解协议,仲裁解决;可以向仲裁机构申请仲裁。根据《劳动争议仲裁调解法》第十条的规定,发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解: (一)企业劳动争议调解委员会; (二)依法设立的基层人民调解组织; (三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
合同纠纷可以通过下列方式快速解决:协商达成一致来解决;根据双方订立的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁;或者依法向法院起诉。如果当事人获得胜诉裁决,另一方不履行的,当事人还可以依法申请法院强制执行。
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