出现工伤企业不理赔工伤业主该怎么办
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出现工伤但企业不理赔的,职工可以依法自行去申请工伤认定和工伤索赔;如果负有赔偿责任的企业不赔的,职工可以通过协商、申请调解、提起劳动仲裁等方式来索赔。
职工工伤公司不赔偿的,可以按如下步骤维权: 1、先申请工伤认定; 2、等工伤认定决定; 3、单位不承认工伤时,用人单位需承担举证证明的责任。如用人单位没有有力证明的,应当承认工伤; 4、能协商就双方协商; 5、协商不成申请仲裁; 6、向法院进行起诉。
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出现工伤企业不理赔如何维权
出现工伤但企业不理赔,劳动者一方可以依法自行申请工伤认定和索取工伤赔偿;如果企业负有工伤赔偿责任的,则劳动者可以通过协商、申请劳动仲裁、起诉等办法来要求其赔偿。
2022.08.09 150 -
出了工伤企业不报工伤怎么办
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2022.06.17 480
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出现工伤企业不理赔应该怎么办
1、出现工伤但企业不理赔的,职工可以依法自行去申请工伤认定和工伤索赔; 2、如果负有赔偿责任的企业不赔的,职工可以通过协商、申请调解、提起劳动仲裁等方式来索赔。
2022-06-28 15,340 -
职工出现工伤企业不理赔应该怎么办
1、出现工伤但企业不理赔的,职工可以依法自行去申请工伤认定和工伤索赔; 2、如果负有赔偿责任的企业不赔的,职工可以通过协商、申请调解、提起劳动仲裁等方式来索赔。
2022-07-24 15,340 -
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2022-03-19 15,340 -
出现工伤企业不管怎么办
员工在工作过程中#出现工伤事故,应该按照工伤流程执行。如果单位不按照工伤流程进行执行的话,员工可以申请劳动仲裁进行维#权。员工需要根据工伤流程进行处理:1、及时送往医院治疗。2、申请工伤认定,由单位或
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企业拖欠工资不给应该怎么处理
根据我国劳动法的相关规定,用人单位拖欠工资不给,劳动者可以通过以下几种方式解决: 1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映,并进行协商解决 2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的,员工可以要求解除劳动合同,并要求公司支
2,826 2022.04.15 -
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对工伤赔偿不满意该怎么办
可以申请劳动仲裁,去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带,仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份,相关证据复印件和证据清单2份,用人单位的工商登记信息。提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期
809 2022.05.13 -
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1,297 2022.05.11