公司已经被下定了劳动仲裁的后果是什么
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公司被劳动仲裁的后果：如果仲裁裁决已生效，则公司与劳动者均需履行该仲裁裁决；如果公司不履行的，劳动者可以依法申请法院强制执行；如果仲裁裁决未生效，而劳动者不服该仲裁结果的，可以依法提起诉讼，则公司需要继续参与诉讼，依法履行法院的裁判结果。
劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。但是如果用人单位不执行劳动仲裁裁决的话，有可能冻结财产、加入失信名单等。申请了劳动仲裁，自劳动仲裁裁决收下达后，在法定期限内，用人单位没有申请撤销仲裁裁决，或者向法院起诉的，劳动仲裁裁决书生效，被申请人逾期不执行，申请人可以申请强制执行。劳动仲裁的申请事项，大部分与经济相关，并且除了正常应当支付给劳动者的费用之外，可能还会产生经济补偿金、赔偿金或者双倍工资之类的，具有惩罚性的费用支出;如果用人单位败诉，最直接的影响就是，需要付出更多的经济成本。劳动纠纷发生后，对企业的形象也是一个很负面的影响，比如网络发达，发生劳动纠纷后，劳动者可能在网上各种渠道发布企业的负面消息，这对企业以后的用人、企业信用，都会造成不可估量的影响。
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公司被劳动仲裁的后果发生劳动仲裁后，公司都会除了给付员工拖欠的工资以外，还要负担相应的赔偿，如经济补偿金、赔偿金、双倍工资等等，承担费用支出，最直接的后果就是付出更多经济成本。另外公司被劳动仲裁，可能会很大程度的影响公司信誉和形象，对于公司聘请员工，与别的公司
2022.04.12 4,497 -
公司劳动仲裁败诉的后果是什么公司劳动仲裁败诉的后果如下： 1、会面临经济上的损失，因为劳动仲裁案件基本上与经济有关，裁决结果通知会涉及双倍工资、经济补偿金、赔偿金或者工资待遇等； 2、会对企业的声誉，造成一定程度上的影响，因为劳动纠纷的发生，在一定程度上反映了，企业的
2022.09.30 1,224 -
公司劳动仲裁败诉后果是什么当员工与公司之间因为劳动关系、劳动合同的履行变更终止等各方面原因发生纠纷的时候，员工可以到劳动监察机关对公司提起劳动仲裁，经过调查审判之后仲裁结果判为公司方面败诉，则公司首先会在经济上对员工进行补偿，并且赔偿类型还会有双倍工资、经济补偿金等
2022.04.17 3,100
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公司被劳动仲裁的后果是什么
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。公司被劳动仲裁的后果对于公司上市基本没多大影响。仲裁跟诉讼一样是
2022-06-20 15,340 -
公司被劳动仲裁有什么后果
公司被劳动仲裁的后果是可能会影响您公司的形象，引起员工的担忧。您公司的那两个员工申请劳动仲裁，无非是因为您公司没有发给他们认为应得的工资。您公司既然有理由拒绝发工资，那么可以在仲裁庭上说清您的理由并提
2022-08-19 15,340 -
劳动仲裁申请书已经下来了, 公司倒闭了怎么办
你可以通过劳动仲裁部门获得以下权利： （1）立即解除劳动合同； （2）用人单位支付你的工资； （3）用人单位向你加付的赔偿金：未支付工资金额的50%~100%。 2、08年后，如符合经济补偿的标准，单
2022-03-28 15,340 -
公司被申请劳动仲裁了怎么办，后果是哪些的
公司被劳动仲裁的后果是可能会影响您公司的形象，引起员工的担忧。您公司的那两个员工申请劳动仲裁，无非是因为您公司没有发给他们认为应得的工资。您公司既然有理由拒绝发工资，那么可以在仲裁庭上说清您的理由并提
2022-08-19 15,340
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被仲裁了有什么后果仲裁解决的是平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，如果仲裁败诉的话，只是说明当事人的仲裁请求，没有得到仲裁委员会的支持，承担的是民事责任而不是刑事责任，当事人不会因此而被判刑坐牢。 平等主体的公民、法人和其他组
4,461 2022.04.17 -
01:06
劳动仲裁立案后下一步是什么劳动仲裁立案后下一步是调解，开庭，裁决，申请执行。在申请劳动仲裁时，立案时需要携带仲裁申请书，身份证复印件，用人单位的工商登记信息等材料。在立案之后开庭，调解，调解不成，仲裁委员会会下达仲裁裁决书。申请劳动仲裁要注意以下两个问题：第一，当事
4,743 2022.05.11 -
01:37
什么是劳动仲裁?劳动仲裁，全称为劳动争议调解仲裁。换句话来说，也就是劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。其适用范围规定在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》所列举的各种具体劳动关系争议中。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事
5,482 2022.04.17
