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教师寒暑假期缩水少于年休假应补足

2022-10-20 18:41

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天津在线咨询顾问团

2022-10-20回复

专业分析:

齐先生是一名教师,按规定享有寒暑假待遇,可今年暑假,有关部门先是组织他们学习,后又组织他们培训,占用了他们大部分暑假休假天数。齐先生等人向单位提出补休,可单位却表示他们有寒暑假就不能享受年休假待遇了,单位的说法对吗律师介绍,按《企业职工带薪年休假实施办法》第7条:“职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的,不享受当年的年休假。确因工作需要,职工享受的寒暑假天数少于其年休假天数的,用人单位应当安排补足年休假天数。”齐先生的寒暑假休假天数如少于其年休假的天数,单位应当安排补足。阅读延伸:劳动法全文

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