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出勤天数不够，上班要支付吗
您咨询的问题属与公司内部人力资源的纠纷，是需要跟公司协商和解决的。
2022-10-28 15,340 -
出勤天数算不算加班
首先是算的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
2022-07-17 15,340 -
加班天数能合计在出勤天数吗
加班天数能合计在出勤天数吗，加班不应计算在应出勤天数，应统计在实际出勤时间中。 加班不是法定工作时间，属于延长工作时间，不是应出勤时间。但加班是劳动者实际出勤时间，应当统计在实际出勤时间中。
2022-08-10 15,340 -
出勤天数含加班天数吗
加班不应计算在应出勤天数，应统计在实际出勤时间中。 加班不是法定工作时间，属于延长工作时间，不是应出勤时间。但加班是劳动者实际出勤时间，应当统计在实际出勤时间中。
2022-06-27 15,340
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00:59
进入公司上班后不给工资怎么办进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料
1,081 2022.11.21 -
00:54
不打疫苗不让上班合法吗不打疫苗不让上班不合法。当前国家呼吁大家打新冠疫苗，很多单位开始强制员工打新冠疫苗，甚至于有些单位提出不打疫苗的人直接开除，这是不合法的，如果员工身体原因不能打新冠疫苗，公司强制别人打了疫苗，出现副作用还得负责。所以，目前是自愿打新冠疫苗，
7,198 2022.05.26 -
01:13
欠钱不还可以上门要账吗可以上门要账。遇到欠钱不还，债权人可以上门要账，与债权人进行协商，和解。但是如果债务人拒不偿还，甚至有转移财产的行为，或者是完全失去联系的，那么就一定要尽快整理好证据，去法院起诉。向法院起诉要求还款，法院会依法作出判决。胜诉判决生效之后，如
3,769 2022.04.15
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