唐山工伤试用工资怎么算九级怎么赔
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
1、一次性伤残补助金=本人工资X9个月; 2、一次性工伤医疗补助金,九级伤残为七个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金:九级伤残为十五个月的本人工资; 4、其他费用根据实际确定。需要注意,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。九级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的,除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系。
-
工伤九级工资怎么算
九级工伤赔偿标准如下:1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月
2022-03-31 15,340 -
河北省唐山市玉田县工伤九级辞职怎么赔偿
河北省唐山市玉田县工伤九级辞职,以河北省上年度职工月平均工资为基数,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金14个月,所在单位支付一次性就业补助金6个月。用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费
2022-02-10 15,340 -
工伤九级伤残工资怎么算
工资标准按你伤前12个月的平均工资计算。九级伤残赔偿标准:一次性伤残补助金:9个月本人工资;一次性工伤医疗补助金:与你的年龄有和当地的平均寿命有关系,计算基数是当地职工平均工资;一次性伤残就业补助金:
2022-03-19 15,340 -
工伤九级赔偿怎么算
九级工伤补偿项目:停工期间原工资福利待遇不变;一次性残疾补助为9个月工资;解除或终止劳动合同时,一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。
2022-01-01 15,340
-
01:14
九级工伤赔偿怎么赔
医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费:由统筹地区人民政府规定。交通、食宿费:到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。康复治疗费:须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录
1,218 2022.04.17 -
01:08
九级工伤是怎么赔偿的
九级工伤能够获得的赔偿数额,主要受到员工工作地点的经济情况、员工伤情的严重程度和员工个人工资水平高低等因素的影响。九级工伤的赔偿项目一般包括了一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中,根据有关法律规定,一次性伤残补助
1,210 2022.04.17 -
01:24
九级工伤赔偿
九级工伤赔偿,根据我国工伤保险条例的规定,包括了以下项目: 1、因九级工伤产生的医疗费。具体包括了诊治费、手术费、医药费等项目,需要按照能够实际报销的费用,来进行赔偿; 2、因九级工伤产生的住院伙食补助费、如果是外地就医的话,还要包括交通费
6,734 2022.04.15