荣昌区离职补偿金律师要给多少钱
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1、按件收费收取 （1）无财产争议：6000元-20000元之间； （2）法律文书：600元-2000元之间； （3）律师见证：2000元-10000元之间； （4）代办公证：1500元-3000元之间。 2、民事案件收费 （1）一审争议标的在10万元以下：部份7%，但不少于5000元； （2）一审争议标的在10万元以上但在100万元以下：部分6%； （3）一审争议标的在100万元以上但在500万元以下：部分5%； （4）一审争议标的在500万元以上但在1000万元以下：部分3%； （5）一审争议标的在1000万元以上但在5000万元以下：部分1%； （6）一审争议标的在5000万元以上：部分0.5%。 3、刑事案件收费 （1）侦查阶段：6000元-18000元人民币； （2）审查起诉阶段：6000元-30000元人民币； （3）审判阶段：8000元-50000元人民币； （4）代理刑事自诉：6000元-60000元之间； （5）涉及国家安全罪、涉黑涉毒犯罪以及其他重大疑难案件，代理费按上述标准的2倍收取。
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一般拆迁纠纷律师收费标准： 1、不涉及财产关系的：2000元-30000元/件。上下浮动幅度：20%，但收费额不足2000元的按2000元收取。 2、涉及财产关系的，按争议标的额的以下费率实行分段累计收费，但累计收费额不足2000元的按2000元收取。
一般拆迁纠纷律师收费标准： 1、不涉及财产关系的：2000元-30000元/件。上下浮动幅度：20%，但收费额不足2000元的按2000元收取。 2、涉及财产关系的，按争议标的额的以下费率实行分段累计收费，但累计收费额不足2000元的按2000元收取。
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拆迁补偿律师找律师得多少钱啊律师可以接受自然人、法人或者其他组织的委托，担任法律顾问。拆迁补偿维权请律师有七大好处如果政府拆迁工作中,侵害自己利益的,可以向人民法院提起行政诉讼,维护自己的合法权益。
2020.10.30 415 -
西昌拆迁补偿费律师?西昌拆迁补偿案律师费用需要根据实际情况决定： (一)不涉及财产关系的，实行计件收费，每件收取1000-10000元; (二)涉及财产关系的，根据所涉及的标的额，按照下列比例实行分段累计收费： 10万元以下(含10万元)的部分6% 10万元以
2020.08.26 74 -
南昌劳动关系仲裁律师费要多少钱?南昌劳动关系仲裁律师的收费标准是没有统一的规定的,一般的律师会根据纠纷的数额来确定收费的标准。 1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%
2020.12.31 62
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荣昌区农村土地律师要给多少钱
1、按件收费收取 （1）无财产争议：6000元-20000元之间； （2）法律文书：600元-2000元之间； （3）律师见证：2000元-10000元之间； （4）代办公证：1500元-3000元之
2023-04-10 15,340 -
荣昌区遗产房产律师要给多少钱
计时收费：200-3000元/小时。不涉及财产的行政诉讼：3000-20000元/件;涉及财产的行政诉讼收费标准：在收取基础费用1000-8000元的基础上再按其争议标的额分段按比例累加计算收取：5万
2023-01-05 15,340 -
荣昌区就业协议律师要给多少钱
1、按件收费收取 （1）无财产争议：6000元-20000元之间； （2）法律文书：600元-2000元之间； （3）律师见证：2000元-10000元之间； （4）代办公证：1500元-3000元之
2023-05-09 15,340 -
荣昌区非法征地律师要给多少钱
1、按件收费收取 （1）无财产争议：6000元-20000元之间； （2）法律文书：600元-2000元之间； （3）律师见证：2000元-10000元之间； （4）代办公证：1500元-3000元之
2023-04-25 15,340
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找个律师打官司需要多少钱找个律师打官司需要多少钱，法律并没有统一规定。具体如下： 1、不涉及财产关系的：800元到10000元每件； 2、涉及财产关系的：每件基础服务费1000到2000元。 争议财产标的额超过1万元的，按下列比例分段累进计算。 根据相关法律规定可
6,379 2022.04.17 -
00:52
欠账不还请律师需要多少钱欠账不还请律师需要价格如下：借钱不还请律师打官司需要的费用需要根据资金来算，比如不超过一万元的，只需要50元每件，如果金额超过10万元，不超过20万元的，则按照百分之2交纳，因此具体需要多少钱，需要根据案情的实际情况。根据相关法律规定可知，
2,204 2022.06.22 -
01:02
入职三个月被辞退,补偿多少钱入职三个月被辞退，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者入职三个月后，用人单位按照法律的规定辞退员工的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，未满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但
7,849 2022.04.17
