您的位置:法师兄 > 专业问答 > 入职要提供工资单么

入职要提供工资单么

2022-06-29 15:17

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-06-29回复

专业分析:

不需要,一般入职只需提供前公司的离职证明,除非离职证明上也写了工资,但不需要给新公司提供具体工资单,只需个人信息即可。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

员工入职需要的资料: 1、员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件。 2、一寸免冠照片3张。 3、身份证原件或户口复印件。 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 5、资历或资格证件原件; 6、与原单位解除或终止劳动合同的证明; 7、体检合格证明; 8、与员工签订劳动合同、保密协议、职位说明书。

张神兵律师

广东律参律师事务所

简历,身份证复印件,个人寸照,学历、职称证书,银行卡复印件,无犯罪记录证明或声明,入职前声明,离职证明,体检报告/健康证明,岗位责任告知书,户口本复印件,担保人文件等。

律师普法更多>>
  • 入职需要提供哪些材料?
    入职需要提供哪些材料?

    办理入职都需要的材料如下: 1、员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件; 2、一寸免冠照片3张; 3、身份证原件或户口复印件; 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 5、资历或资格证件原件。

    2020.09.21 325
  • 入职需要提供哪些材料?
    入职需要提供哪些材料?

    1、员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件; 2、一寸免冠照片3张; 3、身份证原件或户口复印件; 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 5、资历或资格证件原件; 6、与原单位解除或终止劳动合同的证明; 7、体检合格证明。

    2020.05.06 692
  • 入职需要提供结婚证吗
    入职需要提供结婚证吗

    结婚证,是婚姻登记管理机关签发的证明婚姻关系有效成立的法律文书。正本一式两份,男女双方各持一份,其式样由民政部统一制定,由省、自治区、直辖市人民政府统一印制,县、市辖区或不设区的市人民政府加盖印章,结婚证书须贴男女双方照片,并加盖婚姻登记专

    2021.01.29 1,212
专业问答更多>>
  • 人员入职需要提供哪些资料

    人员入职后需要以下资料: 1、个人信息登记表; 2、已填写的《应聘登记表》; 3、身份证复印件; 4、本人的照片; 5、学历、学位证书复印件; 6、体检报告或者健康证明。 根据《劳动合同法》第七条规定

    2022-05-22 15,340
  • 提供虚假资料入职会怎么样

    一、员工通过欺诈行为与企业订立的劳动合同无效我国《劳动合同法》规定,签订劳动合同,双方当事人要平等自愿,达成合意。也就是说,劳动合同应是双方当事人真实意思的表达,任何一方不能以欺诈、胁迫的手段或者乘人

    2022-05-27 15,340
  • 公司压工资辞职需要提供什么

    劳动法第二章第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。压工资是违法的,第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解

    2022-03-18 15,340
  • 离职员工提供的资料单位不给怎么办

    请问您手里有什么可以证明劳动关系的证据吗,如工资流水、考勤记录等?单位给您办理社保了吗?单位不跟员工签订劳动合同、缴纳社保,需要支付员工双倍工资的补偿金,您可以向法院起诉主张对方赔付双倍工资的补偿金和

    2022-03-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 三证合一需要提供什么资料 01:02
    三证合一需要提供什么资料

    三证合一提交的材料有:1、办理三证合一的登记申请书,到有关部门领取并按照相应要求填写;2、市场主体设立时工商局出具的登记申请材料,工商营业执照;3、企业的之前缴纳税款的税务登记证的正副本;4、办理三证合一的制定代表或者委托代理的授权委托书。

    2,290 2022.05.11
  • 学平险理赔需要提供什么资料 00:50
    学平险理赔需要提供什么资料

    学平险理赔需要提供以下资料: 1、如果是看门诊,则保险公司通常会需要被保险人提供门诊病历本、门诊发票等; 2、如果是住院,则通常需要疾病诊断书、出院小结、住院费用清单、住院费用发票等; 3、如果是意外事故导致的,则通常还需要提供意外事故证明

    10,192 2022.05.11
  • 辞职了怎么礼貌的要工资 01:09
    辞职了怎么礼貌的要工资

    辞职了礼貌的要工资的方式是,通过与用人单位协商或者他人调解的方式要工资。还可以通过以下方式要工资:1、向当地劳动局或者劳动监察执法大队投诉举报,要求用人单位支付工资;2、向劳动仲裁机构提起劳动仲裁处理;3、向人民法院提起诉讼处理,诉求用人单

    8,161 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?