工亡如何申请劳动仲裁
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1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; 2、仲裁请求和所根据的事实、理由; 3、证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁会记入笔录,并告知对方当事人。
因工受伤申请劳动仲裁的流程 (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。 (三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
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工伤如何申请劳动仲裁?
因工受伤申请劳动仲裁的流程: (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。 (三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。 (
2020.12.22 170 -
员工如何申请劳动仲裁
员工申请劳动仲裁的流程: 一、裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请。 二、当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。 三、仲裁委员会机构接到仲裁申请书后,5日内认为符合受理条件的,应当受理并通知申请人。
2020.08.05 534 -
劳动仲裁如何申请?
劳动仲裁由申请人在一年的仲裁时效期间内向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。仲裁申请书应当载明下列事项:仲裁请求和所根据的事实、理由;用人单位和劳动者基本信息;证据和证据来源、证人姓名和住所。
2020.01.01 199
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如何申请工亡劳动仲裁
死亡职工的近亲属可以向用人单位所在地部门申请工伤认定,认定工伤死亡后,其近亲属申请劳仲裁请求用人单位支付。丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由仲裁委
2022-09-07 15,340 -
工亡职工如何申请劳动仲裁
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、
2022-08-01 15,340 -
劳动者工亡后如何申请劳动仲裁
工亡认定好了不给赔偿怎么办?劳动者工亡,如果用人单位拒绝支付其工亡期间的赔偿的,劳动者的直系亲属可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工亡期间的各种赔偿。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保
2022-05-03 15,340 -
工伤死亡如何申请劳动仲裁
1、劳动者去世,请携带劳动者死亡证明书,和申请人与死者的关系证明文件,可以代为申请。 2、申请人一栏请咨询劳动仲裁委员会,应该是写你自己或者死者都是可以的。 3、申请书,就按照表格的要求填写,主张事项
2022-07-17 15,340
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被辞退如何申请劳动仲裁
被辞退申请劳动仲裁的流程如下:1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁;2、提交书面仲裁申请;3、仲裁委在五日内决定是否受理;4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结
5,001 2022.05.11 -
00:53
异地申请劳动仲裁
申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定
2,560 2022.05.11 -
00:55
劳动争议申请仲裁时间
劳动争议申请仲裁时间的规定如下: 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的,劳动争议发生一年之内,这是一般时效。但是也有特殊时效:比如欠薪加班工资,时效不受限。在劳动关系存
2,860 2022.05.11