企业破产逃债情况是什么情况?
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企业破产逃债,一般有以下表现: 1、破产企业故意隐瞒财产,缩小破产财产范围,想法设法低估破产财产价值,压低赔偿比例。 在对破产财产进行估价时,一些企业只对固定资产进行估价和作价,忽略了企业的无形资产,比如专利、商标等知识产权,对无形资产不作价、不评估。 在无债权人参与的情况下,有的企业甚至不按破产财产的实际价值作价,故意压低破产财产的作价金额,使债务率超过实际负债率,形成无资产清偿债务的局面。 2、破产企业“恶意”破产,故意转移财产,另立公司或划小核算单位,搞空壳破产。 在地方政府和有关部门的支持、配合、默许和纵容下,一些企业通过改制,抽逃资产,使原单位名存实亡,债务悬空,待破产清算结束免去余债后,以原企业的有效资产为基础再重新开张。甚至出现了企业一面静悄悄地酝酿破产,一面又紧锣密鼓地投资办新厂的怪事。 3、破产企业违法操作,随意拔高职工安置费等优先受偿费用,使企业无产可破。 目前,在企业破产实践中存在着这样一种做法:即根据职工人数和破产企业资产状况,首先从破产财产中提取一定比例或一定数额作为职工安置费。
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公司一般以下情况破产清算: 1、公司资不抵债,且丧失清偿能力,股东大会决议解散的; 2、依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; 3、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; 4、其他情况。
企业不可以宣告破产,只能申请破产,只有法院才有权宣告破产。当公司的经营情况同时满足不能清偿到期债务且资产不足以清偿全部债务,或者明显缺乏清偿能力的条件,就可以向人民法院提出破产申请。
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企业破产清算清算情况
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 (二)破产人欠缴的
2020.04.07 207 -
债权人什么情况下可以申请企业破产
1、债权人与债务人之间的债权债务关系是依法成立的; 2、债务履行期限已经届满,诉讼时效开始起算; 3、债务人未清偿债务或未完全清偿债务,债权人有证据证明债务人明显缺乏清偿能力的,可认定为无清偿债务的行为。
2020.08.18 157
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企业破产逃债的情况是什么?
企业破产逃债,一般有以下表现: 1、破产企业故意隐瞒财产,缩小破产财产范围,想法设法低估破产财产价值,压低赔偿比例。 在对破产财产进行估价时,一些企业只对固定资产进行估价和作价,忽略了企业的无形资产,
2022-11-10 15,340 -
企业什么情况下申请破产
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2022-08-13 15,340 -
什么情况下企业宣告破产
向人民法院提出破产申请,应当提交破产申请书和有关证据。破产申请书应当载明下列事项: (一)申请人、被申请人的基本情况; (二)申请目的; (三)申请的事实和理由。《企业破产法》第十八条规定破产原因即破
2022-07-07 15,340 -
企业什么情况下可申请破产
要说企业什么情况下可申请破产,债权人申请债务人破产的条件在法理上称为破产原因或破产界限,是法院据以宣告债务人破产的法律事实。根据我国民诉法的规定:“企业法人因严重亏损,无力清偿到期债务,债权人可以向人
2022-08-02 15,340
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什么情况是肇事逃逸行为
可认定为交通肇事逃逸的情况有: 1、当事人明知发生了交通事故,却仍然驾车或者弃车逃离事故现场的; 2、当事人认为自己对交通事故没有责任,驾车驶离交通事故现场的; 3、当事人具有酒后驾驶和无证驾车等嫌疑,在报案后仍拒绝履行现场听候处理义务,擅
1,713 2022.05.11 -
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企业什么情况下可以辞退工人
企业可以开除员工的情形包括。员工在试用期间被证明不符合录用条件的;员工严重违反用人单位的规章制度的;员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的;员工被依法
623 2022.06.22 -
01:10
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
企业违法解除劳动合同需支付双倍赔偿金情形如下: 1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 2、患病或者负伤,在规定的医疗期内的; 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 4、法律、行政法规规定的其他情形。 用人单位自用工之
2,590 2022.04.17