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眼睛瞎了一只算几级残疾眼睛失明的，如果是因工伤导致的，需要根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》确定伤残等级，如果是遭受他人损害的，可以根据《人体损伤程度鉴定标准》确定残疾等级。
2020.04.16 763 -
眼睛残疾鉴定一级，双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;二级一眼有或无光感，另眼矫正视力 0. 02，或视野8%(或半径5°);三级， （1)一眼有或无光感，另眼矫正视力0.05或视野16%(半径10°)； （2)双眼矫正视力＜0.05或视野16%(半径
2020.08.09 396 -
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一个眼睛算几级残疾
伤残等级需要专业鉴定才能确定，按鉴定结果计算的赔偿金额，法院认可。还有疑问建议来电咨询，需要充分了解细节才可以给予专业法律分析和适合您案子的建议。
2022-10-21 15,340 -
一只眼睛左眼失明算几级残疾
大概可以评7级。用人单位应当为员工购买社保，若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保，导致员工发生工伤的话，则相应的赔偿由用人单位承担或者补足差额。挂号费、医疗费、药费、住院费、交通费等
2022-10-24 15,340 -
眼睛视力0.4算不算伤残
建议找专业的司法鉴定机构详询。祝你身体安康。
2022-10-08 15,340 -
残疾人眼睛残疾标准
二级残疾 双眼球缺失； 一眼球缺失，另一眼盲目5级 三级残疾 双眼盲目4级； 一眼球缺失或盲目5级，另一眼盲目3级； 双眼视野≤8％(或半径≤5°)； 四级残疾 双眼盲目3级； 一眼球缺失或盲目5级，
2022-05-09 15,340
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01:16
眼睛工伤鉴定标准若劳动者因公受伤被鉴定为眼睛有伤残的，则应根据眼睛工伤鉴定标准等级赔偿标准，来计算赔偿。 如果是因工受伤，导致劳动者双眼无光感或者仅仅有光感，但是光定位不准的情况，则可以鉴定为一级伤残。如果是一只眼睛有或者无光感，另外一只眼镜的矫正视力小于
4,998 2022.04.17 -
01:43
1天病假扣工资怎么算请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。相关法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人
2,732 2022.04.17 -
00:59
赔偿的n+1工资怎么算离职补偿n+1是指在出现法律规定的情况时，用人单位要给离职的员工，以离职前12个月的平均工资为基数的离职补贴。主要的情况是劳动者患病，或不是因工受伤前提下的离职，单位给员工调整岗位或进行培训后，员工还不能适应工作的，合同订立时的客观情况发生
7,104 2022.04.17
