想退工号,一个多月了公司还不退,怎么办
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1、在法律角度来看,行为属于单方面违约,因此房东是有权利要求履行合同或者赔偿损失的; 2、但由于租赁合同上并没有注明违约责任,因此违约惩罚就只能有和房东协商了,一般的行规是扣减一个月的租金; 3、房东不想退钱是人之常情,但可以和他沟通好一点,求求情,让他扣减一个月的租金作为违约金;另外合同上没有说明禁止转租的话,也可以找人转租以挽回损失,或者把转租这介绍给房东,让他们签协议,房东收到钱之后,肯定会把租金退回给。
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公司压了一个月工资想辞职怎么办
公司压了一个月工资想辞职处理: 1、协商解除劳动合同; 2、提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同; 3、也可以直接解除劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2020.04.20 116 -
离职一个月了公司还不发工资怎么办
拖欠工资是违法行为。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。
2020.06.21 984 -
交了一个月社保想退保
不交一般是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定,未为劳动者缴纳社会保险费的行为;少交是指用人单位虽为劳动者缴纳了社会保险费,但其缴费数额不符合法律法规规定的行为;迟交是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定的缴费期间参加社会保险,只为劳动
2020.04.13 384
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干了一个月工作想退工资该怎么办
工资是雇主或者用人单位按照法律规定或者与员工约定的方式支付的,可是,实际生活中很多公司会违反法律规定不及时发放足额的工资给员工,那么,针对这种情形的,员工们该怎么维护自己的权益,例如干了一个月的活只给
2022-04-08 15,340 -
入伙两个月了,想退房,但是不想退,怎么办
可以退。退保手续如下: (1)参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费; (2)填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》(单位盖章); (3)参保人身份证原件及复印件1张; (4)本
2022-08-06 15,340 -
员工受了工伤保险,一个月了还不退怎么办
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹
2022-04-23 15,340 -
被公司辞退一个月还没结工资怎么办
辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
2022-07-26 15,340
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公司拖欠一个月工资怎么办
用人单位应按约定的日期足额支付劳动者的工资,且每月至少支付一次。未及时支付的,劳动者可以采取以下办法:向劳动保障行政部门投诉,以未按时足额发放工资为由,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动
1,130 2022.05.11 -
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公司拖欠工资五个月了怎么办
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,拖欠工资五个月可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔
3,144 2022.04.17 -
01:17
公司拖欠一个月的工资怎么办
公司压工资有两种情况。 1、公司压工资的目的是为了阻止员工去其他公司或者是作为押金,属于违法行为,可以去当地的劳动监察部门申请劳动仲裁。 2、如果公司压工资是因为员工个人违反公司的规定,那么公司是有权延缓一个月发工资的。用人单位如果是因为缴
731 2022.06.22