调整最低工资基准
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上调最低工资的标准是：最低工资标准上调 将从以下方面影响我们的生活 1 原工资待遇为最低工资标准线1500元的劳动者的工资将提高为1700元。 根据相关的法律法规，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。如果劳动者2017年7月1日之前的月工资为1500元，那从2017年7月1日之后，劳动者的月工资将提高为1700元，增加200元/月。 2 原劳动合同约定加班工资计算基数为最低工资标准的，加班工资计算基数上调为1700元。 如果原劳动合同约定的加班工资计算基数为最低的工资标准，加班工资将有所提高。 以标准工时为例： ●平时加班工资：调整前12.93元/小时，调整后为14.66元/小时，每小时增加1.73元； ●周末加班工资：调整前17.24元/小时，调整后为19.54元/小时，每小时增加2.30元，每天增加18.39元； ●法定节假日加班工资：调整前25.86元/小时，调整后为29.31元/小时，每小时增加3.45元/，每天增加27.59元。
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广东省在2018年将全省的工资分为四类，东莞属于第二类工资，从2018年到2020年，东莞市最低工资标准尚未发生变化，因此2021年的东莞市最低工资标准和2018年一样，都是月最低工资1720元，小时最低工资标准16.4元。
广东省在2018年将全省的工资分为四类，东莞属于第二类工资，从2018年到2022年，东莞市最低工资标准尚未发生变化，因此2022年的东莞市最低工资标准和2018年一样，都是月最低工资1720元，小时最低工资标准16.4元。
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2022-03-23 15,340 -
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佛山工资最低标准20212021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
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