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在建筑工地上受伤了, 没有劳动合同, 劳动仲裁也胜诉了, 该怎么处理

2022-03-25 11:13

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上海在线咨询顾问团

2022-03-25回复

专业分析:

你在劳动过程中遭受意外伤害,必然存在赔偿的问题,但从法律角度讲,并不一定属于工伤,法律规定的工伤,是指劳动者与用人单位存在劳动关系,在工作过程中由于工作原因导致伤害的情形。现实中建筑工地的劳动者,好多并不存在劳动关系,而是雇佣关系,使用的法律不一样。根据你反映的伤情,我个人认为你已经构成了伤残,具体伤残等级需要司法鉴定机构予以鉴定。如果你维权,建议你当面咨询律师,如果构成劳动关系,那向当地劳动部门申请工伤认定劳动能力鉴定索要赔偿,如果是雇佣关系,直接向法院诉讼。由于法律关系的不同,维权的渠道也是不同的。

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