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撰写公司顾问合同需要注意哪些方面?

2024-11-21 16:11

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2024-11-21回复

专业分析:

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就聘任事宜达成以下条款: 1. 甲乙双方名称; 2. 聘任合同期限; 3. 工作安排; 4. 劳动保护和劳动条件; 5. 劳动报酬; 6. 福利待遇; 7. 劳动权利; 8. 劳动纪律; 9. 聘任合同的变更、解除、终止和续签; 10. 经济补偿与赔偿。 双方签字后,合同生效

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一、电子合同生效需要注意哪些注意事项 电子合同的成立只是意味着当事人之间已经就合同内容达成了意思表示一致,但合同能否产生法律效力,是否受法律保护还需要看是否符合法律的要求,即合同是否符合法定的以及约定的生效要件。 电子合同认定效力需注意以下几个问题: 1、双方当事人均予认可的电子证据,其打印件应当作为证据认定; 2、对有争议的电子证据,应先核对其电子签名,如相符,应认定系拥有该电子签名的人所收发。 3、如当事人只提交打印稿,而原件已从电脑中永久删除的,除对方认可,否则该打印稿不可以作为定案的根据,因为无法判断是否就是原件。 二、电子合同怎么签有效 并不是所有电子合同都具有与纸质合同同等法律效力,要想签订的电子合同有效,需要具备以下两个条件: 1、合同签署的各方已经经过实名认证。也就是是说,对个人进行身份验证,现在的手机验证,微信认证,银行卡,这只能对应这个名字是这个人,还要就是实时拍照,形成证据链。企业认证,要的是提交企业相关资料和公章,再加上授权书声明。 2、在电子合同上的签名是根据《电子签名法》认可的可靠电子签名。 满足以上两个条件,这份电子合同则具备和纸质合同手写签章同等的法律效力。 总之,锁定签约主体真实身份、有效防止文件篡改、精确记录签约时间的电子合同才被法律认可。

吴莉律师

广东天穗律师事务所

检察院讯问注意事项 1、讯问犯罪嫌疑人必须由公安机关或者人民检察院的侦查人员负责进行。为了提高讯问效率,保证讯问质量,防止违法乱纪,确保讯问安全,讯问的时候,侦查人员不少于2人。 2、对于不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人,可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问,但是应当出示公安机关或者人民检察院的证明文件。传唤、拘传持续的时间最长不得超过12小时。不得以连继传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。 对于已经被拘留或者逮捕的犯罪嫌疑人,应当在拘留或者逮捕后的24小时以内讯问,在发现不应当拘留或者逮捕的时候,必须立即释放。 3、侦查人员在讯问犯罪嫌疑人的时候,应当首先讯问犯罪嫌疑人是否有犯罪行为。 如果犯罪嫌疑人承认有犯罪行为,即让其陈述有罪的情节;如果犯罪嫌疑人否认有犯罪事实,则让其陈述无罪的辩解,然后根据其陈述,向犯罪嫌疑人提出问题。 犯罪嫌疑人对侦查人员的提问,应当如实回答。但是对与本案无关的问题,有权拒绝回答。 4、讯问聋、哑的犯罪嫌疑人,应当有通晓聋、哑手势的人参加,并且将这种情况记入笔录。讯问未成年的犯罪嫌疑人,可以通知其法定代理人到场。如果犯罪嫌疑人不通晓当地通用的语言文字,应当为其翻译。 5、讯问犯罪嫌疑人应当制作讯问笔录。笔录应当如实记载提问、回答和其他在场人的情况。 6、讯问犯罪嫌疑人,严禁刑讯逼供,也不准诱供、骗供、指名问供。对于实行刑讯逼供的人,犯罪嫌疑人有权提出控告;构成犯罪的,应当依法追究其刑事责任。 《刑事诉讼法》第八十六条人民检察院审查批准逮捕,可以讯问犯罪嫌疑人;有下列情形之一的,应当讯问犯罪嫌疑人: 检察院审查批准逮捕,可以讯问犯罪嫌疑人;有下列情形之一的,应当讯问犯罪嫌疑人: (一)对是否符合逮捕条件有疑问的;(有疑问) (二)犯罪嫌疑人要求向检察人员当面陈述的;(当面陈) (三)侦查活动可能有重大违法行为的;(重违侦) (四)犯罪嫌疑人系未成年人的;(未成人) 可以询问证人等诉讼参与人,听取辩护律师的意见;辩护律师提出要求的,应当听取其意见;嫌疑人、被告人是未成年人的,应当听取辩护律师意见;(辩护律师有意见)

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