职工怎样办理工伤保险
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参加工伤保险的单位按照《社会保险费征缴暂行条例》及《工伤保险条例》的规定,办理工伤保险登记。 工伤保险办理程序如下: 一、办理工伤保险需提交材料: 到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张,受伤职工填写,填写完整,单位盖章本人签字;《工伤认定通知书》认定号;劳动能力鉴定结论;个人申请;医院诊断证明书和出院通知单复印件;原始发票;门诊处方及病历本;医院费用总清单;工伤职人身份证及复印件;个人基本情况信息资料单等。 二、参加工伤保险单位办理工伤保险登记流程: 参保单位申请办理登记手续时,应如实填写《社会保险登记表》一式三份,并携带工商营业执照(副本)和组织机构代码证复印件到规定的社保经办机构进行参保登记。 单位申请办理工伤保险登记时,应根据工商登记和主要经营生产业务范围,对照工伤保险行业风险分类表填报本单位的行业类别。社保经办机构对其填报的行业类别核准后,予以办理登记。 三、参保单位工伤保险缴费申报流程: 工伤保险缴费申报是指缴费单位在规定的期限内,携带有关资料,到社会保险经办机构申报应缴纳的工伤保险费数额。包括以下内容: (一)缴费单位在申报应缴纳数额,缴费单位应在每月15日前,向社会保险经办机构办理缴费申报,报送工伤保险费申报表以及社会保险经办机构规定的其他材料。 (二)社会保险经办机构审核缴费单位报送报申报表和有关材料。 (三)缴费单位必须在社会保险经办机构核准其缴费申报后的3日内缴纳工伤保险费。 (四)工伤保险费实行全额申报,全额缴纳,对未按规定申报应缴纳的工伤保险费或未及时足额缴纳工伤保险的,要追缴费款,并加收滞纳金
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1、新参加养老保险的的事业单位需要携带组织机构代码证、事业单位法人证书,档案工资表到机关事业科去办理; 2、有职工增减变动时,需要携带人事部签发的职工调动行政介绍信,增人,减人计划卡,职工养老保险手册到机关事业科办理养老保险关系接续手续; 3、事业单位退休人员的待遇审批程序,参保单位需要携带拟办理退休人员的档案,养老保险手册,退休人员身份证复印件到机关事业科办理。
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