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男性陪产假有多少天,有没有相关的法律规定

2023-10-30 17:23

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2023-10-30回复

专业分析:

法律分析 目前我国的《中华人民共和国劳动合同法》《劳动法》都没有明确统一规定其配偶的陪产假。部分地区的计划生育政策中规定了其男性陪产假,大多数为七天,但是有些省份规定的男性陪产假期较之更长。

法律依据:

《湖南省人口与计划生育条例》第二十一条 符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。 《湖南省人口与计划生育条例》第二十八条 有下列情形之一的,由人民政府或者有关部门给予奖励: (一)在计划生育工作中取得显著成绩的地方或者单位; (二)贯彻执行人口与计划生育法律、法规和政策成绩突出的工作人员; (三)长期从事计划生育手术无事故的技术人员; (四)在节育技术、避孕药具以及与计划生育有关的生殖保健技术的科学研究方面有突出贡献的单位和个人。

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广东律参律师事务所

男性陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,并且各地的陪产假都有不同的规定。

章法律师

广东律参律师事务所

男方陪产假一般为十五日至二十五日,我国法律中并未明确规定男方陪产假天数,而是根据各省市的人口计划生育条例规定,根据我国《女职工劳动特别保护法》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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