-
工伤怎样赔偿
发生工伤,职工获得赔偿的流程如下:首先,用人单位向劳动局提出工伤认定申请。单位没有申请的,劳动者自己可以申请。劳动者自己申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等材料。劳动局作出工伤认定
2020.06.15 119 -
工伤怎样赔偿工伤赔偿分几级
工伤等级分为十级,工伤赔偿的标准根据工伤等级的不同也有所区别,因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三
2020.01.28 389 -
员工工伤怎样赔偿
员工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤
2020.09.23 147
-
工伤怎样赔偿父母亲
从你所说的情况看你父亲属于工伤,工伤赔偿需要经过确认劳动关系、工伤认定、劳动能力鉴定、赔偿这几个程序。由于不同的程序需要提交不同的资料、文件,建议你委托专业的律师协助你维护你父亲的合法权益。同时需要注
2022-03-24 15,340 -
母亲工伤后母亲怎么赔偿
可以申请劳动仲裁要求赔偿一次性伤残补助金7个月的本人月工资;一次性工伤医疗补助金6个月统筹地区职工月平均工资(现在武汉地区4000多);一次性伤残就业补助金8个月统筹地区职工月平均工资,鉴于你母亲现在
2022-03-29 15,340 -
母亲工伤怎么赔偿的
第一:您母亲的情况符合《工伤保险条例》第十四条规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。 第二:赔偿的前提是首先申请认定工伤。其次等病情稳定后做劳动能力鉴定。如果公
2022-03-28 15,340 -
工伤赔偿标准母亲
您母亲属于工伤,公司应该赔偿您母亲的医疗费、住院伙食补助费、停工留薪误工费和停工留薪护理费、康复治疗费、伤残补助金伤残津贴、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。您需要有固定工资的证明,如果没有固定
2022-02-02 15,340
-
01:05
交通事故工伤怎样赔偿交通事故工伤同时涉及民事民事侵权赔偿与工伤保险赔偿。根据规定,当交通事故和工伤同时发生时,伤者既可以享受工伤赔偿也可以向交通事故的肇事司机索赔。但二者的赔偿顺序并没有明确的规定,仅规定医疗费不得重复索赔。交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾
1,510 2022.04.17 -
01:33
七级工伤赔偿标准是怎样七级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目,第一项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿,第二项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金,这个是由工伤保
1,534 2021.04.25 -
00:57
二级工伤赔偿标准是怎样《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的,要保留受伤员工和用人单位的劳动关系,但员工退出工作岗
1,293 2022.04.15