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公司强制加班如何处理?

2023-05-28 08:51

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2023-05-28回复

专业分析:

如果你不想干了你就到劳动仲裁部门告公司强行加班不给加班费,不管用工单位给不给加班费,每个月只能加班36小时超过36小时就是违法的,没和公司签合同不要紧,保留好与公司有关的东西当证据,比如工服什么的,在找单位同事给你作证,公司肯定得赔给你加班费的,证据是关键,你到公司加了几天班这些最好都要有证据,你加了在多的班,没有证据这要是仲裁起来也是个问题,多搜集证据,问问同事是否愿意给你作证,朋友咱就得拿起法律的武器,中国人就是太老实了让加班就加班也不知道维护自己的合法权益,拿起法律的武器让自己不在被欺负,这些公司就是这样你越纵容它,它就越蹬鼻子上脸

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章法律师

广东律参律师事务所

公司强制加班不给加班费劳动者可以向劳动监察部门投诉举报。也可以可以依照《劳动合同法》规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支付加班费用,并且可以要求单位支付经济补偿金。

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