医疗合同到期怎么办
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
1、劳动合同期满，劳动者因病处于法定医疗期内的，劳动合同不能终止，而是自然续延(不是续签)至医疗期满为止，只有劳动者没有《劳动合同法》第四十二条规定的情形，劳动合同才可以因期满而自然终止。 2、在劳动合同续延期间，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十七条规定、第三十八条规定解除劳动合同，其中依据《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的，单位应当支付经济补偿金。用人单位可以依据《劳动合同法》第三十六条、第三十九条规定解除劳动合同，其中依据《劳动合同法》第三十六条规定解除劳动合同的，单位应当支付经济补偿金。单位不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除劳动合同。 3、在劳动合同应当续延而单位单方面终止或者在劳动合同续延期间单位单方面违法解除劳动合同，那么劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当支付双倍的经济补偿金的赔偿金。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
-
医疗期内合同到期怎么办职工临近劳动合同期满才发病，累计医疗期未满而劳动合同期已满，且需停工休息治疗的，劳动合同的期限应自动延续至医疗期期满为止； 在医疗期内医疗终结的，医疗终结之日即可终止劳动合同； 对其中经劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，可办理因病或非
2020.05.24 101 -
-
医疗期合同到期怎么办
劳动合同期限自动延续到医疗期结束。 一、如果用人单位按照劳动合同期限终止劳动合同。 单位应该支付的费用有：3+9=12 1、终止劳动合同经济补偿金；（2008年1月至2010年6月，共3个月工资） 2
2022-07-16 15,340 -
合同到期要到医疗期怎么办
员工在劳动合同期满后发病，累计医疗期未满，劳动合同期满，需要停工休息的，劳动合同期限应自动延长至医疗期满；医疗期间医疗终结的，劳动合同可以在医疗终结之日终止；劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，可
2021-11-10 15,340 -
医疗合同到期没到怎么办
像你这种情况的话深圳辞职后自己交社保怎么交？ 办理有两种方式： 个人名义交纳：需要户口所社保局申请其手续包括：本人身份证近期免冠寸照片备两张保费申请书等即且只能办理养医疗保险两种; 交纳多少根据社平工
2022-08-16 15,340 -
医疗期间合同到期怎么办？
医疗期间合同到期，一般情况下，劳动合同期限应当依法顺延至医疗期结束。如果用人单位单方面要求解除劳动合同的，应支付赔偿金，赔偿金一般按工龄来支付，满一年支付一个月。
2022-11-03 15,340
-
01:15
合同到期怎么办根据我国合同法的相关规定，一般情况下，合同到期表明合同终止，签订合同的双方权利和义务终结，即双方可以不再履行合同的相应义务，该合同内所规定的内容对双方不再具有约束力。 合同到期后，一般会出现以下两种情况： 一、合同双方当事人约定解除。在合同
3,019 2022.04.17 -
01:19
合同到期后怎么办合同到期怎么办 一般来说，合同到期了就表示合同终止，即双方的权利义务终结，订立合同的双方可以不再履行该合同的有关义务，该合同的有关约定对合同当事人不再具有约束力。 通常情况下，在原合同中会对合同到期后如何续约、或处理有一个约定，如果想要续约
1,907 2022.04.15 -
00:56
怀孕后合同到期怎么办劳动合同到期，劳动者处于孕期、产期、一年哺乳期内的，单位应当续延，不是续签原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，然后双方再决定是否续签合同，到时如果单位不续签合同的，单位应当按照该单位工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个
1,708 2022.04.17
