试用期离职后，能否申请失业金？
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请注意，在试用期内解除劳动合同通常情况下无法领取失业救济金。但若您因法定丧失劳动能力或其他个人原因导致失业，仍可依法申请领取失业救济金。具体的领取程序如下所述：首先，请携带身份证、户口本等证明材料前往用人单位所属区域的失业保险管理中心办理失业登记和失业保险登记手续；其次，您需亲自前往当地失业管理中心进行求职登记并办理失业保险金申领手续；第三步，待申请审核通过后，工作人员会为您进行详细的登记记录，并告知您本次申领后可享受失业保险待遇的起始和截止日期；最后，请您务必于每个月的15日持本人银行存折前往指定银行领取失业保险金。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员符合以下条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： 1. 失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年的； 2. 非因本人意愿中断就业的； 3. 已进行失业登记，并有求职要求的。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： 1．失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； 2．非因本人意愿中断就业的； 3．已经进行失业登记，并有求职要求的。
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2022.09.30 407 -
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2020.10.13 1,638
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2022-07-14 15,340 -
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2022-10-24 15,340
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13,036 2022.05.11 -
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6,340 2022.05.11 -
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4,967 2022.04.17
