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单位拖欠加班费怎么办及其计算方法单位拖欠加班费的，可以通过与单位协商、向劳动争议调解组织申请调解、向劳动行政部门投诉等方法讨要。 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷每月计薪天数×150%；休息日加班工资=加班工资的计算基数÷每月计薪天数×200%；节假日加班工资=加
2020.06.20 133 -
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加班费计算方法根据我国劳动法、劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知以及相关法律法规的规定，员工的加班费用计算方式如下：一、如果是工作日加班，计算方式为：月工资标准除以（月计薪天数21.75乘8小时）乘150%；二、如果是休息日加班，计算方式为：月工资
2021.03.25 872
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事业单位加班费怎么计算？
加班工资的折算方式为：日工资为月工资收入除以月计薪天数，月计薪天数为(365天-104天)÷12月=2 1.75天(104天是52个双休日)，日工资=月薪÷2 1.75天，小时工资=日工资÷8小时。算
2022-05-19 15,340 -
事业单位的加班费怎么计算？
加班工资的折算方式为：日工资为月工资收入除以月计薪天数，月计薪天数为(365天-104天)÷12月=2 1.75天(104天是52个双休日)，日工资=月薪÷2 1.75天，小时工资=日工资÷8小时。算
2022-11-08 15,340 -
事业单位的加班费怎么计算
加班工资的折算方式为：日工资为月工资收入除以月计薪天数，月计薪天数为(365天-104天)÷12月=2 1.75天(104天是52个双休日)，日工资=月薪÷2 1.75天，小时工资=日工资÷8小时。算
2022-05-19 15,340 -
事业单位的加班费怎么计算啊
加班工资的折算方式为：日工资为月工资收入除以月计薪天数，月计薪天数为(365天-104天)÷12月=2 1.75天(104天是52个双休日)，日工资=月薪÷2 1.75天，小时工资=日工资÷8小时。算
2022-05-26 15,340
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00:56
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?用人单位不支付加班费的，劳动者可以向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，安排劳动者延长工作时间的，用人单位需要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
2,511 2022.05.11 -
02:15
能怎么计算交通事故误工费误工费的计算方式是受害人的实际收入乘以误工时间。在对误工费金额存在争议的诉讼案件中，受害人应提供其银行账户的工资流水、劳动合同、单位出具的收入证明等文件证明其实际收入。受害人如果残疾，误工时间为事故发生之日至鉴定机构定残之日；未致残疾的，误
827 2021.04.25 -
02:02
离婚赡养费怎么计算我国法律只对子女与父母之间规定了赡养费，夫妻在离婚时更多是子女的抚养费问题。在婚姻法中，离婚并不会结束父母对未成年子女的抚养义务，即使法院判决或者双方协议，该未成年子女不继续跟随一方生活，其亲生父母也应当承担抚养义务，按月支付抚养费。根据司
1,155 2021.03.24
