您的位置:法师兄 > 专业问答 > 两个大门牙断了工伤怎么赔偿

两个大门牙断了工伤怎么赔偿

2022-08-02 10:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

四川在线咨询顾问团

2022-08-02回复

专业分析:

门牙属于切牙!按照十级伤残系列31条之规定,属于十级伤残。至于你要说赔偿标准,要看你所在的具体地方咯,还要看你是否三项赔偿一起拿咯。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

劳动者在上班时门牙摔断半颗,是属于在工作时间,因为工作原因受伤,是算工伤的,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料、X光片和X光报告、出院记录以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定,只有鉴定为伤残等级的,才可以要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行一定的赔偿。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

打掉两颗牙,构成轻伤二级,涉嫌故意伤害罪,应当判处三年以下有期徒刑,并且赔偿治疗费、误工费、护理费、交通费。轻伤二级是刑法意义上的结论,不是民事赔偿的计算标准;如果没有达到民事残疾等级,赔偿不会太多,也就医疗费、误工费,住院伙食补助费,护理费等,一般不会超过一万(主要看医疗费多少)。

律师普法更多>>
  • 门牙断了赔偿18万
    门牙断了赔偿18万

    门牙折断经治疗后影响正常生活需要做伤残鉴定,去司法鉴定中心申请进行鉴定,具体结果要以鉴定结果为准。如果属于工伤,去设区的市级劳动能力鉴定委员会进行鉴定,具体结果要以鉴定结果为准。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收

    2021.04.19 892
  • 车祸断了两颗牙怎么赔偿
    车祸断了两颗牙怎么赔偿

    车祸掉了两颗牙,可以要求责任人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。

    2021.01.26 549
  • 打断两个门牙,应算轻伤,重伤
    打断两个门牙,应算轻伤,重伤

    一颗门牙被打掉构不成轻伤,更构不成重伤,只能构成轻微伤,两颗才构成轻伤。

    2020.08.14 941
专业问答更多>>
  • 工伤门牙断了一半能赔偿吗

    劳动者在上班时门牙摔断半颗,是属于在工作时间,因为工作原因受伤,是算工伤的,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料、X光片和X光报告、出院记录以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地

    2021-12-23 15,340
  • 车祸把门牙撞断了怎么赔偿

    具体的赔偿问题以交警的责任认定书为依据。其实责任认定期间是律师介入的最佳时期,可以争取到更好的结果。这个情况建议您先在医生的指导下去做相关鉴定,然后才能确定赔偿数额。能够索要的赔偿费用包括伤残赔偿金、

    2022-03-29 15,340
  • 门牙摔了一个牙缺了两颗怎么办?

    打掉一颗门牙不算轻伤更不是重伤。 按照《人体损伤程度鉴定标准》规定,打架致人两颗以上牙齿折断或者脱落就构成轻伤二级,如果是一颗牙齿折断或者脱落属于轻微伤。《人体损伤程度鉴定标准》(以下简称《标准》)作

    2022-07-09 15,340
  • 工伤两个手指断了怎么赔偿

    您首先需要申请工伤鉴定,确定为工伤,然后再要求老板按照工伤标准赔偿,如果老板未购买工伤保险,则社保报销的钱也需要老板支付。赔偿项目包括:1、停工留薪期工资,2、医疗费,3、“一手除拇、食指外,有两指近

    2022-03-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 大拇指筋断了工伤赔偿 00:51
    大拇指筋断了工伤赔偿

    大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致

    2,029 2022.04.17
  • 两个人打架一个受伤了怎么赔偿 01:06
    两个人打架一个受伤了怎么赔偿

    打架看似是一个简单的问题,其实也要分类来进行讨论: 1、如果只是普通的打架,受伤程度不高,那可能只构成民事案件,违反《治安管理处罚法》。一般这种时候双方协商解决或者报警解决都是可以的,如果无法解决,可以提起民事诉讼。尤其要注意,这种情况下,

    2,684 2022.04.15
  • 牙齿工伤赔偿标准2020 01:15
    牙齿工伤赔偿标准2020

    牙齿的脱落数量和损伤程度可判定是七级、八级、十级的伤残。享受一次性伤残补助金待遇是:七级伤残一般会赔偿13个月的本人工资,八级伤残会赔偿11个月的本人工资,十级伤残会赔偿7个月的本人工资。解除劳动、聘用合同的,可享受工伤保险基金支付一次性工

    1,880 2022.04.12
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?