工伤工资的通知书规定是什么
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工伤鉴定结论通知书的格式如下： 1、首部：写明标题、字号以及被通知单位； 2、正文：写明鉴定人以及被鉴定人、鉴定结论、以及法律依据； 3、尾部：注明时间、签字或盖章。
1、首部：写明标题、字号以及被通知单位； 2、正文：写明鉴定人以及被鉴定人、鉴定结论、以及法律依据； 3、尾部：注明时间、签字或盖章。
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工伤认定中止通知书是什么意思可能是因为您的劳动关系暂时没有被认定下来，需要先进行劳动仲裁确定劳动关系，所以工伤的认定程序先暂停，等您劳动关系确认的仲裁或者诉讼有结果以后，他们再继续进行工伤认定。当然，原因可能有很多，具体可看中止通知书上的详细记载。
2020.02.24 545 -
工伤认定中止通知书什么意思社会保险行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知书》； 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理劳动争议期间的； 2、作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管
2020.04.14 703 -
离职代通知金工资是怎么规定的离职代通知金工资标准是本人一个月工资，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。有下列情形之一用人单位非过失性辞退未提前通知劳动者应当支付代通知金：劳动者不能胜任工作，经过培训或调岗仍不能胜任工作的；患病或者非工伤，医疗期
2020.06.14 99
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工伤鉴定通知书领取方式是什么
如果公司不到劳动部门领取劳动能力鉴定结论通知的，工伤职工可以由本人、或委托代理律师到劳动部门领取。根据规定，在劳动能力鉴定委员会对劳动能力进行鉴定后，劳动部门应该将该鉴定结论分别送达单位和工伤职工，如
2022-03-09 15,340 -
工伤认定通知书是由谁发的
由单位发。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申
2022-03-19 15,340 -
工伤认定中止通知书是什么意思中止通知是什么意思
工伤认定中止通知书：你(单位)于年月日向我局提出工伤认定申请。遇有下列情形(“√”为有)，根据《工伤认定办法》的规定，中止工伤认定。 (一)职工与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理劳
2022-04-07 15,340 -
想要知道工伤是谁发工资是怎么规定的
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，关于工伤是谁发工资的问题，由所在单位按月支付 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按
2022-06-13 15,340
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工伤认定书是自己拿吗工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的，一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的，而是委托单位申请，那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后
7,123 2022.05.11 -
01:11
工伤工资怎么发根据相关法律规定，劳动者因工伤原因或者患职业病而需要暂停工作接受工伤医疗的，在其停工留薪期内，企业不得改变其原工资福利，且应当按月支付。也就是说，工伤期间的工资按原工资计算。这里所说的“原工资”一般是指劳动者在受伤前12个月平均工资，或者在
4,834 2022.04.17 -
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去做工伤鉴定需要带什么资料去做工伤鉴定需要带的资料： 1、工伤职工身份证或社保卡； 2、《工伤认定决定书》； 3、有效的诊断证明； 4、检查、检验报告等完整病历材料； 5、其它材料。 因工伤残职工在医疗终结后应携带资料，到当地社保机构申请伤残等级评定。鉴定办对鉴定者
2,632 2022.04.17
