个人隐瞒怀孕事实拒签合同公司能要回报酬吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
可以要求对方支付报酬，虽然隐瞒事实签订合同存在不合理，但是对方应当按照约定及法律规定支付劳动报酬。劳动者有取得劳动报酬的权利。
可以。隐瞒怀孕事实，是一方存在隐瞒事实真相的情况下所签订的劳动合同，也就是说劳动者存在欺骗行为，所以该合同属于是属于无效合同或者部分无效合同。
-
隐瞒怀孕事实签订合同公司可要回报酬吗隐瞒怀孕事实签订合同公司可以要回报酬。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。隐瞒怀孕事实诱使对方做出错误的意思表示的行为，签订的合同属于无效合同。
2020.07.18 91 -
隐瞒怀孕事实签订合同可要回报酬吗隐瞒怀孕事实签订合同公司可以要回报酬。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。隐瞒怀孕事实诱使对方做出错误的意思表示的行为，签订的合同属于无效合同。
2020.02.24 130 -
隐瞒证件怀孕公司会不会要回报酬隐瞒怀孕事实签订合同公司可以要回报酬。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。隐瞒怀孕事实诱使对方做出错误的意思表示的行为，签订的合同属于无效合同。
2020.08.13 126
-
隐瞒怀孕事实签合同公司可要回报酬
公司有权索回李某未上班期间的工资。《劳动合同法》第二十六条第（一）项规定：“以欺诈，胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”，劳动合同无效。其中的欺诈是指在设立，变
2021-10-26 15,340 -
隐瞒怀孕事实签订合同公司可要回报酬
可以要求对方支付报酬，虽然隐瞒事实签订合同存在不合理，但是对方应当按照约定及法律规定支付劳动报酬。劳动者有取得劳动报酬的权利。
2021-12-28 15,340 -
隐瞒怀孕事实签订合同的公司可以报回报酬吗
公司有权索回员工未上班期间的工资。 《劳动合同法》第二十六条第(一)项规定：“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”，劳动合同无效。其中的欺诈是指在设立、
2022-05-22 15,340 -
有职工隐瞒情况，那隐瞒怀孕事实签订合同公司可要回报酬吗
《劳动合同法》第二十六条第（一）项规定：“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”，劳动合同无效。其中的欺诈是指在设立、变更劳动合同的过程中，一方故意告知对
2022-07-26 15,340
-
01:03
怀孕期间不能被公司辞退么怀孕期间一般是不允许公司开除孕妇的。怀孕期间是否能被公司辞退，一般根据具体情况决定： 1、员工存在严重的违反单位规章制度等情形的，用人单位可以解除劳动合同； 2、在一般情况下，用人单位是不能辞退怀孕员工的。女职工在孕期不能适应原劳动的，用人
609 2023.01.04 -
01:09
隐瞒事实真相应承担什么责任隐瞒事实给对方造成损失的，需要承担民事损害赔偿责任。如果为了非法占有他人财物，从而虚构事实、隐瞒真相，达到严重的社会危害性，那么会构成诈骗罪，需要承担刑事责任。诈骗公私财物，数额较大的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金
4,390 2022.05.11 -
00:58
怀孕公司要辞退我怎么赔偿因怀孕被公司辞退的，应当根据实际情况进行处理。劳动者确实存在重大过错的，即使在怀孕期间，公司也可以按照法律的规定辞退员工，属于这种情况的，即使辞退劳动者，公司也无需给予经济补偿或者赔偿金；劳动者没有重大过错，并且处于怀孕期间的，辞退行为是违
1,221 2022.04.18
