监理如何审核劳务分包
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
指施工单位或者专业分包单位(均可作为劳务作业的发包人)将其承包工程的劳务作业发包给具有相应资质的劳务分包单位完成的活动。也就是:甲施工单位承揽工程后,自己买材料,然后另外请乙劳务单位负责找工人进行施工,但还是由甲单位组织施工管理。劳务分包是施工1行业的普遍做法,法律在一定范围内允许;并且劳务公司不可以将承揽到的劳务再分包给其他的公司。在这里要区分转包和分包的区别。转包,分包的是分部分项工程;分包,可能是劳务,也可能是分部分项工程。因此,劳务分包没有转包一说。以上便是建设项目业务分包劳务分包的相关内容的相关内容
处理劳务违法分包的方式:责令承包单位改正,没收违法所得,并处罚款,还可以责令其停业整顿,降低资质等级;如果情节严重的,则吊销承包单位的资质证书。
-
劳务分包如何索赔?
劳务分包进行索赔分包人应在索赔事件发生并造成损失后28天内向工程师发出索赔意向通知,工程师对分包人的索赔申请进行审核,认可该项索赔后通知分包人,发包人审批工程师的索赔处理证明,分包人作出是否接受最终的索赔决定。
2021.01.26 126 -
劳务分包如何索赔
一、索赔证据的取得 要取得索赔证据,应对施工现场进行全面了解并搜集相关的资料。索赔资料搜集工作的重点在施工现场发生的各种异常情况记录上,这是索赔的有力证据。一是要做好承包商所指定的各种日报表;二是异常工作情况记录要求做到时间准确无误,受影响
2020.07.06 126 -
分包经营劳务如何办理劳动仲裁
如果劳务分包单位与雇佣劳工产生纠纷,属于劳动关系的,可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;属于雇佣关系的,可以向仲裁委员会申请仲裁,但需要有仲裁协议。对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2020.01.22 121
-
监理如何审核劳务分包合同的呢?
1、相对方要有劳务资质,这是劳务分包的合法前提;2、注意区分劳务分包和违法分包或工程转包,劳务分包是合法的,违法分包或工程转包是违法的;3、写明权利义务中,尤其要注意安全生产的权利义务,可以约定劳务分
2022-07-30 15,340 -
监理也审核劳务分包的相关内容是怎样的
监理工程师提出审核意见后,由总监理工程师签发。 分包单位资格审核的基本内容: 1、营业执照、企业资质等级证书; 2、安全生产许可文件; 3、类似工程业绩; 4、专职管理人员和特种作业人员的资格证书。
2022-07-27 15,340 -
如何申请监理劳务分包公司
一般劳务分包公司指计件或者计时的方式把工程的劳务分包给劳务承包人,由工程承包人支付劳务报酬。也就是:甲施工单位承揽工程后,自己买材料,然后另外请乙劳务单位负责找工人进行施工,但还是由甲单位组织施工管理
2022-07-10 15,340 -
监理是否审核劳务分包的相关内容是怎么的
监理工程师提出审核意见后,由总监理工程师签发。 分包单位资格审核的基本内容: 1、营业执照、企业资质等级证书; 2、安全生产许可文件; 3、类似工程业绩; 4、专职管理人员和特种作业人员的资格证书。
2022-07-30 15,340
-
00:59
劳务承包和劳务分包的区别
劳务承包和劳务分包,一般有以下的三个区别,具体如下: 1、概念不同。在同样具备资质的情况下,包工不包料是劳务合同,包工包料是分包合同; 2、合同效力不同。专业分包是要征得发包人的同意,而劳务分包不需要; 3、承担责任的范围不同。专业分包,总
6,900 2022.05.11 -
01:05
如何区分劳务合同与劳动合同
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系所签订的协议,劳务合同则是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是:一、主体不同,劳动合同的主体一方须为用人单位,劳务合同的主体则是平等主体间的自然人或
2,476 2022.05.11 -
01:09
工程分包和劳务分包的区别有哪些
工程分包和劳务分包的区别主要从4个方面来区分:1、两者对应的主体不同。劳务分包指的是劳务分包人与总包人或专业承包人之间发生的行为关系,而工程分包指的是总包人和专业承包人之间发生的行为关系;2、两者对象不同。劳务分包的对象是在工程施工过程中涉
2,843 2022.04.15