从国有公司如何看待企业职工失职
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
国有企业人员失职罪的判刑是： 国有企业的工作人员由于严重不负责任，造成国有企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，一般会处三年以下有期徒刑或者拘役； 致使国家利益遭受特别重大损失的，应当处三年以上七年以下有期徒刑。
我国人民法院对于构成国有企业人员失职罪的犯罪分子，应当按照如下标准进行量刑处罚：国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
-
国有企业员工失职罪如何定罪国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。
2020.08.31 58 -
国有企业职工董事待遇这首先取决于该国有独资公司本身是什么级别（主要看董事长及/或总经理的级别）。董事的级别一般比该公司董事长及/或总经理低半级，监事会主席的级别一般比该公司董事长及/或总经理低半级，监事的级别一般比该公司董事长及/或总经理低一级。
2020.11.08 2,192 -
国有企业人员失职罪如何判国有企业人员失职罪既遂的定罪量刑如下：国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期
2020.12.09 111
-
国有企业职工失职如何认定
《中华人民共和国刑法》 第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严
2023-01-09 15,340 -
如何惩治国有公司企业的员工失职
《中华人民共和国刑法》 1.第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或
2022-06-07 15,340 -
国有企业职工失职应如何量刑
《中华人民共和国刑法》 1.第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或
2022-11-03 15,340 -
如何处理国有公司与企业的失职罪？
国有公司、企业、事业单位人员失职罪、（取消徇私舞弊造成破产、亏损，第168条），是指国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重亏损，致使国家利益遭受重大损失
2022-09-01 15,340
-
01:17
企业并购中如何安置职工企业并购中，可以采用以下几种方式来安置职工： 继续聘用原企业的职工，重新订立劳动合同； 经济性的裁员，解除劳动关系，并支付适当的经济补偿金； 鼓励创业性再就业，就是鼓励没有聘用的人员，创业性就业，如果本人想要从事其他工作，可以申请办理给予一
4,019 2022.04.17 -
01:00
员工擅自离职如何赔偿公司损失员工擅自离职应按劳动合同的约定来赔偿公司损失。劳动者未经批准，擅自离职的，属于违法解除劳动合同，由此给用人单位造成的经济损失，劳动者应当予以赔偿；但用人单位需承担损失的举证责任。用人单位与劳动者都应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
2,105 2022.06.06 -
00:49
国有公司滥用职权罪如何追诉根据刑法的规定，国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。根据最高人民检察
948 2022.04.17
