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请问项目合同和劳动合同的作用分别是什么?

2022-12-22 15:27

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贵州在线咨询顾问团

2022-12-22回复

专业分析:

第十五条以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 当然,解除劳动合同,单位必须提前30天通知劳动者本人,而且要结清楚剩下的工资。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1、合同性质不同。这家公司让你签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同,属于合同法范畴。而劳动合同属于劳动合同法范畴,是性质完全不同的两种合同。 2、主体资格不同。劳动合同的主体是用人单位和劳动者,用人单位对劳动者有《劳动合同法》所规定的权利和义务。而项目合同的主体可以是劳动者和项目经理部(或建筑单位),双方相互独立,是一种合作的形式。 3、合同期限不同。项目合同的期限是,等到这个项目完工时,合同也就终止了;但如果签定的是劳动合同,那么合同的终止跟这个项目是否完工是没有关系。劳动合同分固定期限和无固定期限合同,由用人单位和劳动者协商确定。

马筱律师

广东乾厚律师事务所

项目合同和劳动合同区别如下:合同性质不同,公司让签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同。主体资格不同,劳动合同的主体是用人单位和劳动者,用人单位对劳动者有法律所规定的权利和义务。合同期限不同,项目合同的期限是等到这个项目完工时,合同也就终止了;但如果签定的是劳动合同,合同的终止跟这个项目是否完工是没有关系。

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