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正式工作换了地方工龄要怎样算

2023-09-25 19:35

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湖南在线咨询顾问团

2023-09-25回复

专业分析:

1、更换单位后只要社保不停顿,其工龄就可持续计量。 2、我国《公司工人带薪年休假实施办法》第四条限定,年休假天数根据工人累计工作时间确定。工人在同一或者分别用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院限定视为工作期间,应当计为累计工作时间。因此,年休假天数是按照工人累计工作时间计量的,您虽然是2006年与该公司建立劳动关系,但之前已经在其他公司工作,工作时间应该累计计量,并非公司所说的从入职该公司开始起算。

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