实习期间受伤应该怎么处理
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具体说来，在校实习生在实习中受伤的责任归属应当区分为三种情况认定： 1、在校生的实习通过学校安排、推荐 在这种情况下，一方面用人单位作为实习生进行劳动的劳动条件提供人，劳动工作的安排指挥者和某种程度劳动成果的获得者，应当为实习生提供符合国家规定的安全卫生的劳动条件，当实习生在劳动中受到伤害时承担相应的法律责任。另一方面，学校作为学生的施教者、监护人和实习活动的推荐者应当预见实习生在实习劳动中必然存在和可能出现的风险并承担相应的法律风险。因此，学校和用人单位应当对实习生承担连带赔偿责任，实习生可以选择要求其中一方或者两方承担赔偿责任。 2、在校生的实习过程未经学校安排或者推荐 实践中，由于实习生的学习时间灵活，可以根据自己的安排进行实习。实习单位接收实习生也不需要学校的有关推荐或者证明资料，实习活动是学生自行联系的，实习过程也没有向学校老师或者有关部门报告。在这种情况下，只要学校在平时的监管活动中尽到了监管责任，对学生自行联系实习可能出现的问题进行了适当的告知或宣传活动，就应当由实习单位对实习生的受伤承担主要责任。因为，实习单位作为实习生劳动条件提供人，劳动工作的安排指挥者和某种程度劳动成果的获得者，无论何时都负有为实习生提供符合国家规定的安全卫生的劳动条件的责任。同时，学校毕竟对学生负有监管的义务，应当尽可能的保障学生的人身安全，基于此种监管责任，学校要对在校生在实习中受伤承担补充责任。即在用人单位不能支付全部赔偿费用危害到受伤学生的治疗或康复时，由学校先行垫付相关费用。 3、参与实习的在校生是未成年人 这种情况下，无论该学生的实习活动是否有学校的参与，学校都应与实习单位一起对该学生在实习中的受伤负连带责任。因为，学校作为其学生的监护人，对未成年的学生应当给予更多的关注和更严格的管理。未成年学生的行为能力有限，学校对其承担较之其他成年学生更重的监管责任。
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在校学生实习受伤是不能认定工伤的，实习生不具备劳动法规定的劳动者主体资格，不符合工伤保险条例规定的受偿主体资格，不享受工伤保险待遇。
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2022.04.16 2,437 -
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2020.05.01 122
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实习期应该怎么处理
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2022-10-29 15,340 -
学生在实习期间受伤应按工伤处理吗
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2022-04-15 15,340 -
实习期间受伤算吗？该怎么办？
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2022-10-09 15,340 -
实习期间受伤用人单位应该怎么赔偿
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2022-11-11 15,340
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实习期上高速怎么处罚实习期内驾驶机动车上高速的驾驶员，不能单独，需要有人在副驾驶陪同，副驾驶陪同人员还须符合规定，要有持一样或者更高准驾车型驾驶证三年以上，如果有违反规定，则会受到处罚200元。 我国法律规定，机动车驾驶人第一次申请机动车驾驶证，和增加准驾车型
33,128 2022.04.15 -
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驾照实习期上高速怎么处罚取得驾照后的一年内，都是小型汽车驾驶人的实习期。在实习期内，如果没有合格的乘车人员陪同，实习驾驶人是不能单独前往高速公路驾驶小汽车的。根据我国机动车驾驶证申领和使用规定，在实习期内违反高速公路通行规定的，实习驾驶人需要接受公安机关交通运输管
23,323 2022.04.17 -
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军人有小三该应该怎么处理军人有小三属于违背社会公序良俗的行为，为社会所摒弃，不但有违道德要求，而且违反了《民法典》中蕴含的公序良俗原则。需要注意的是，军人有小三的行为，如果造成的结果很严重的话，比如军人和小三办领了结婚证，那么就该行为就上升到需要承担刑事责任的高度
2,628 2022.04.17
