工伤认定后导致伤残下一步怎么算
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
根据工伤保险条例第二十一条的规定，工伤认定书下来后，劳动者可以申请工伤劳动能力鉴定，持劳动能力鉴定可以享受工伤待遇。依据工伤认定书直接向用人单位主张赔偿，享受工伤保险待遇。拿到工伤认定书，如果是一般伤害，可以直接享受工伤保险待遇，由用人单位支付相关赔偿。如果伤情较重，等到伤情稳定，就可以申请伤残鉴定了，鉴定到级别，就依据相关伤残等级享受相应待遇。如果用人单位拒绝赔偿，可以到用人单位所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，到当地基层法院提起诉讼。
工伤认定下来了，下一步可以在伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、工伤职工的居民身份证等有关材料。
-
认定为工伤后下一步怎么办1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申
2020.08.15 127 -
工伤认定完后下一步怎么办工伤鉴定后下一步可以向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇，需要提交工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、医疗费用发票等资料。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支
2020.01.21 136 -
工伤认定后下一步该怎么做1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申
2020.11.27 213
-
工伤认定后下一步怎么办
及时提起劳动仲裁要求工伤赔偿。具体赔偿数额，需要您先到权威的劳动能力鉴定机构做等级鉴定，该鉴定报告书是您主张赔偿项目和确定赔偿数额的主要依据。一般可能涉及以下几个法定赔偿项目：医疗费、误工费、护理费、
2022-01-31 15,340 -
工伤认定下来后下一步怎么办
如果被确认是工伤，拿工伤认定决定书在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动
2022-01-30 15,340 -
工伤认定后下一步怎么处理？
工伤认定下来是人社局按照法律法规的授权，确定职工遭受事故伤害属于工伤性质，并不是确定当事人工伤可以停工治疗休养多次时间。当事人停工留薪期按照医疗机构病假条，由用人单位按当地劳动部门《工伤职工停工留薪期
2022-07-09 15,340 -
工伤认定后下一步该怎么做
根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、
2022-01-29 15,340
-
00:57
伤残认定怎么认定伤残鉴定流程： 1、伤残鉴定需要准备劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系、人事关系的其他证明材料； 2、医疗机构出具的受伤后诊断证明书、职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。在20个工作日得到鉴定结论。依
2,086 2022.05.11 -
00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功
2,033 2022.09.05 -
00:51
工伤认定的程序和步骤工伤认定的程序和步骤，具体如下：1、申报认定材料；2、补正材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障局当场或在15个工作日内，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料，印发补正材料通知书；3、受理或不予受理；4、调查核实。劳动保障局受理工伤
2,025 2022.04.17
