六十岁环卫工人因回家路上脑出血死亡是否可以定为工伤。
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下班途中突发脑溢血不能认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十五条（一）项规定，职工工作时间、工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。但职工下班途中突发脑溢血死亡，并非工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，不能视同工伤。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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脑溢血发生是在上班过程中突然发病死亡的算工伤。《工伤保险条例》中明确规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤。
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60岁以上环卫工工伤能否认定?60岁以上的人已经不能建立劳动关系了，自然不能申请工伤了，所以60岁以上的人不能认定工伤。如果职工达到法定退休年龄仍然没有办理退休手续，没有享受养老金待遇，或者退休后和单位签署协议，建立劳务关系的。他们在工作过程中发生人身伤害，应当按照规定
2020.09.14 297 -
六十岁以上工伤死亡赔偿标准1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X40%/月；其他亲属抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X30%/人/月；孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%
2020.12.11 1,288 -
职工午休时因脑血管瘤死亡是否算工伤职工午休时，脑血管瘤是因为工作原因造成的，突发疾病死亡视同工伤，享受工伤保险待遇。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2020.12.09 106
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在工地上班时，因为工作的原因突发脑溢血，是否可以认定为工伤死亡
这种情形认定工伤比较困难，可能他的过世与自已的身体状况有关，加上工作 劳动诱发了身体的疾病，导致突然猝死。 二、非因工死亡的，享受下列待遇： 1、丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月
2022-03-08 15,340 -
工地上脑出血手术后晚期死亡, 是否认定为因工死亡, 还是工伤赔偿?
看是否在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，是可认定为因工死亡。 二、因工死亡待遇包括：（1）一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；（2）丧葬补
2022-01-20 15,340 -
员工请假回家路上突发脑溢血死亡属于工伤吗
这个情况不能认定为工伤。可以认定工伤的情形：一是在工伤岗位上突发疾病经抢救48小时内死亡的。二是上下班路上（包括辞职当天24时前回家的路上）发生非本人主要责任的交通事故受到伤亡的。《工伤保险条例》第十
2022-10-16 15,340 -
工地上脑出血可以认定为工伤吗
可认定，赔偿40-80万左右。 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的都可认定为因工死亡。 二、因工死亡待遇包括：（1）一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收
2022-05-10 15,340
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因工死亡如何认定因工死亡的认定首先要求被认定为工伤，依据我国相关法律规定，可以被认定为工伤的情形主要有以下几种：第一种是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，第二种是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；这
7,492 2022.04.15 -
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殴打六十岁以上老人法律处理殴打六十岁以上老人法律处理如下：1、殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。情节严重的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上10
3,988 2022.04.17 -
01:00
十六岁可以考驾照吗?十六岁不可以考驾。具体情况如下： 1、申请小型汽车、小型自动挡汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、轻便摩托车准驾车型，在18周岁以上70周岁以下； 2、申请低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车，在18周岁
2,036 2022.05.11
