工伤赔偿私了协议的法律效力是否有规定
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工伤赔偿私了协议如果是双方当事人合意，符合法律规定，依据公平原则制定的是有效的。另外，有几种情况是不具有法律效力的： 一、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前，就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的； 二、存在显失公平、重大误解，甚至是在用人单位欺诈、胁迫、乘人之危的情况下签订的，违背了劳动者真实意思表示的； 三、违反了工伤保险条例对工伤事故的管理制度，而且以合法的形式掩盖非法的目的。
私人工伤赔偿协议是双方同意的，符合法律规定，按照公平原则有效。此外，有几种情况不具有法律效力：在工伤认定认定之前，协议是否认定工伤能力水平；违背了劳动者的真实意图进行签字的；违反相关规定的，以合法形式掩盖违法目的。
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工伤赔偿私了协议有法律效力吗工伤赔偿私了协议具有法律效力，依据国家的有关规定法律是允许用人单位和劳动者对劳动纠纷(包括工伤纠纷)协商调解的。法律之所以允许协商调解是因为这种协商既体现了双方当事人的意思自治原则，又节省了大量的仲裁或诉讼的成本，节约了社会资源，对社会的进
2020.04.04 130 -
工伤赔偿私了协议有没有法律效力工伤赔偿私了协议如果是双方当事人合意，符合法律规定，依据公平原则制定的是有效的。 另外，有几种情况是不具有法律效力的： 一、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前，就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的； 二、存在显失公平、重大误解，甚至是在用
2020.01.17 154 -
工伤私了的协议是否具有法律效力劳动者与用人单位之间依法签订的工伤私了协议具有法律效力。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。该待遇由工伤保险基金和用人单位依法支付。
2021.01.03 128
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工伤赔偿私了协议是否具有法律效力
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2022-06-26 15,340 -
工伤赔偿私了了协议是否具有法律效力
劳动者与单位之间的工伤赔偿私了协议如果是依法订立的，具有法律效力。需符合的生效要件是双方均具有相应的行为能力、表意真实合法、不违背公序良俗等。
2022-06-07 15,340 -
工伤赔偿私了协议书是否具有法律效力
工伤赔偿私了协议如果是双方当事人合意，符合法律规定，依据公平原则制定的是有效的。 另外，有几种情况是不具有法律效力的： 一、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前，就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的；
2022-07-23 15,340 -
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用人单位未上报工伤，不影响工伤处理协议的效力。
2023-03-03 15,340
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01:15
法律规定协议解除的效力是什么样的在我国，合同双方当事人解除合同的方式，就包括了协议解除以及法定解除两种类型。协议解除主要是指，双方当事人通过协商的方式，或者根据事先约定的条款，结束合同法律关系的行为。协议解除主要涉及的法律，就包括了我国的合同法以及最新出台的民法典。民法典
1,324 2022.04.17 -
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婚内协议书是否存在有法律效力婚内协议书必须符合合同的生效条件，才具有法律效力： 1、协议的内容必须是合法的、受法律保护的； 2、双方签订协议时，必须是平等的、自愿的； 3、协议必须是书面的，因为是婚内协议，因此也必须存在合法有效的婚姻关系； 4、双方签订的婚内协议不得
22,802 2022.07.13 -
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协议书有法律效力吗协议书是否有法律效力，协议与合同的性质一样，协议书是经过双方当事人的真实的意思表示达成一致后合法订立的，在法律上有效。 1、订立协议书的当事人具有相应的民事行为能力； 2、订立协议书是出于当事人的真实意思表示； 3、协议书的内容不违反法律、
6,711 2022.12.11
