上海工资税率收费标准是哪些，有哪些相关的计算方法
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工资2900，社保不知道你的缴费基数是最低的，还是2900上五险的话个人缴纳11%2900*11%=319应发工资为2900-319=2581其中：费用扣除标准2000元，适工资、薪金所得适用个人所得税九级超额累进税率表 级数 应纳税所得额（含税所得额）税率%速算扣除数（元） 一不超过500元50 二超过500元至2000元1025 三超过2000元至5000元15125 四超过5000元至20000元20375 五超过20000元至40000元251375 六超过40000元至60000元303375 七超过60000元至80000元356375 八超过80000元至100000元4010375 九超过100000元4515375 税款：2581-2000=581税款为：581*10%-25=33实发工资2581-33=2548元
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自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额； 依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。 工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得-五险一金-个税起征点）×适用税率-速算扣除数； 2018年10月1日之后个税起征点是 5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。
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上海工资税收标准1、工资扣除标准3500元/月(工资、薪金所得适用) 2、应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
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工资税收计算方法是哪些
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用） 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
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