劳动合同到期是不是属于自动解除吗
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劳动合同到期若双方当事人没有续约的，是属于自动解除。虽然合同期届满，劳动合同终止，但仍需要办理一定的手续，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
法律没有规定会自动解除劳动关系，如果合同到期了还在继续履行的话，双方也形成事实劳动关系，应该及时的续签合同。按照规定，在合同到期前一个月，用人单位应该及时的通知劳动者是否要续签劳动合同，如果用人单位不想续签劳动合同，那么需要支付给劳动者经济补偿金后解除劳动关系;当然劳动者也可以不续签合同，但是这样的话就不能要求单位给予补偿金，也不能领取失业保险。
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劳动合同到期是不是自动解除劳动合同到期不是自动解除。 我国法律没有规定自动解除劳动合同，劳动合同到期如果继续履行的情况下，不会自动解除。 如果劳动合同到期不续签或不继续履行的，是合同终止而不是解除劳动合同。到期后没有续订的属于劳动合同终止，用人单位不续订劳动合同的，
2022.09.26 217 -
是不是劳动关系到期自动解除劳动合同不是劳动关系到期自动解除劳动合同。我国法律没有规定自动解除合同，合同到期如果继续履行的情况下，不会自动解除。如果合同到期不续签或不继续履行的情况下，是合同终止而不是解除劳动合同到期后没有续订的属于劳动合同终止，用人单位不续订劳动合同的，应当
2020.10.17 178 -
劳动合同到期是会自动解除吗劳动合同到期后是不会自动解除的，但是会自动终止。如果双方决定不续签劳动合同的，劳动合同就会终止。如果具有单位主动提出不续签等情形的，劳动者可以依法获得经济补偿。
2020.05.25 179
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劳动合同到期是不是属于自动解除
不是劳动关系到期自动解除劳动合同。我国法律没有规定自动解除合同，合同到期如果继续履行的情况下，不会自动解除。如果合同到期不续签或不继续履行的情况下，是合同终止而不是解除劳动合同到期后没有续订的属于劳动
2022-05-16 15,340 -
劳动合同到期是不是属于自动解除劳动合同
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2022-06-13 15,340 -
2022年劳动合同到期是不是属于自动解除
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2022-11-29 15,340 -
劳动合同到期属于自动解除吗
劳动合同到期是属于自动解除，有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人
2022-06-29 15,340
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01:00
什么是违约解除劳动合同违约解除劳动合同是指，用人单位与劳动者一方因违反劳动合同约定而解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位和劳动者均受劳动合同的约束，均应当履行劳动合同约定的义务。若用人单位或劳动者违反合同约定义务，如用人单位未按照劳动合
1,804 2022.04.15 -
00:53
劳动合同属于什么合同劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动
2,128 2022.04.17 -
00:49
长期劳动合同解除赔偿方法长期劳动合同解除赔偿的方法如下：如果不具备法定理由，不遵守法定程序解除劳动关系的，都是属于违法解除，那么这种情况需要向员工支付双倍的经济补偿金作为赔偿金，即每工作一年支付两个月的本人工资。在以下情况下，劳动者可以获得经济补偿：用人单位与劳动
2,709 2022.04.17
