出租车司机上班出受伤怎么处理？
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1、出租车司机上班出交通事故受伤后，如果跟出租车公司属于劳动合同关系的，可以申请工伤认定，依法享受工伤待遇的。2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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出租车司机行驶过程中殴打乘客的，司机第一时间应该平稳停车，然后报警处理，而乘客的行为是属于故意伤害的行为，构成轻伤可以追究刑事责任。
出租车司机撞伤劫匪，如果主观上具有防卫意图，并且客观上实施了制止劫匪的不法侵害从而造成劫匪人身伤害的行为，则属于正当防卫，不负刑事责任。如果没有防卫意图，则涉嫌故意伤害罪或过失致人重伤罪。
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出租车司机撞人怎么处理出租车撞死人，只要构成交通肇事罪，出租车司机一样的会先刑事拘留再进行逮捕、判决。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三
2020.08.26 586 -
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上班途中出车祸受伤如何处理上班途中出车祸受伤，向将劳动者送往医疗机构治疗；申请工伤认定和劳动能力鉴定；认定为工伤并且确定伤残等级的，由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇；非工伤但非本人主要责任的，由侵权人承担人身损害赔偿责任；其他。
2021.02.27 160
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出租车司机上班出受伤后，如何处理，医药费和
1、出租车司机上班出交通事故受伤后，如果跟出租车公司属于劳动合同关系的，可以申请工伤认定，依法享受工伤待遇的。2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）
2022-10-05 15,340 -
出租车司机工伤怎么处理
1、宪法不会规定出租车司机工伤这么细的事情的。《工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》、《最高人民
2022-02-14 15,340 -
上了出租车司机受伤出租车公司应当承担责任吗
你上车就与出租车单位形成了乘车协议，除非你是自己本身身体问题导致伤害的，否则你有权要求出租车公司承担违约责任或者侵权责任。 出租车司机是出租车公司的雇员，对于雇员因为工作原因造成的损失应该由公司承担无
2022-01-29 15,340 -
出租车司机因借出租车上班出现肇事责任怎么划分
一、 1、客运出租车公司所有的出租车在运行中造成他人损害的，由出租车公司根据事故责任比例承担赔偿责任。 2、客运出租车由司机个人购买，但《客运出租汽车经营许可证》、《客运出租汽车准运证》登记在出租车名
2022-05-10 15,340
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出车祸后受伤者怎样处理赔偿出车祸后，对受伤者赔偿的内容如下： 1、医疗费：超出医疗终结期的医疗费多数情况下还是可以继续赔偿的； 2、误工费：伤情较重的，可以对误工期进行鉴定。在进行误工期鉴定的时候，可以同时委托进行护理期和营养期的鉴定； 3、护理费； 4、营养费；
2,243 2022.04.17 -
01:06
上下班途中出车祸算工伤吗上下班途中出车祸造成的伤害，一般情况下都能够被认定为工伤，但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指：如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任，这时候劳动者所遭受的伤害，就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说，这主要依
1,569 2022.04.17 -
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开车上班的路上受伤算不算工伤上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时，应当考虑下列四个必备要素： 1，上下班的规定时间； 2，上下班的必经路线； 3，本人无责任或非本人主要责任； 4，发生机动车交通事故。 此外，上
838 2022.10.08
