疗费6000。这种情况要赔偿多少钱
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交通事故误工费赔偿多少钱：当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
劳动者违反服务期约定的，应按约定向用人单位支付违约金，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费。 按照规定，这里说的培训费用： 包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用； 以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用。
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多少钱法院才受理这种要收费的多少都会受理，贷款人有权起诉借款人，法院受理后，会向借款人开传票。借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依照法律规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。人民法院应当在立案之日
2020.12.12 95 -
月收入6000抚养费要多少钱？月收入6000抚养费应该依照下列标准计算： 1、通常为月总收入的百分之二十至三十； 2、抚养两个以上子女的，可以提高到百分之五十； 3、父母没有固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
2021.04.15 312 -
医疗事故一般情况下赔偿多少根据《医疗事故处理条例》，医疗事故纠纷赔偿，按照下列项目和标准计算： （一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 （二）误工
2020.06.15 195
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这种情况私聊需要多少钱？
建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认
2022-10-20 15,340 -
这种情况的工伤保险要赔多少钱？
根据《工伤保险条例》您可以要求用人单位赔偿您医药费护理费误工费一次性残疾赔偿金一次性伤残医疗补助金一次性伤残就业补助金（解除劳动关系才有）停工留薪期工资等
2022-10-21 15,340 -
这种要赔偿多少钱
如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，应赔14万元左右。如果公司不赔或少赔，你就应委托律师帮助你打劳动仲裁官司向公司索赔。
2022-10-24 15,340 -
工伤死亡丧葬赔偿费这种情况他应该赔偿多少钱？
因工死亡待遇】《工伤保险条例》第三十九条规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
2022-07-05 15,340
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二级轻伤要赔偿多少钱鉴定成为二级轻伤是要负法律责任与承担医疗费用的。但不能确定民事赔偿或刑事附带民事的赔偿责任，而是用于确定刑事责任或行政责任。用于确定民事赔偿责任的鉴定，属于伤残鉴定，其与伤情鉴定具有本质区别，无论是鉴定的时间，还是鉴定机构或者鉴定的程序，以
1,420 2022.04.17 -
00:59
工伤九级要赔偿多少钱根据2021年有效的《工伤保险条例》的规定，职工工伤九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。也就是说，因本人工资的不同，工伤九级伤残的补助金也不同，同时还要计算工伤医疗补助金等费用。本人工资计算的是，职工工伤前12个月平均月缴费工资。在司法
2,856 2022.04.17 -
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儿童骨折需要赔偿多少钱儿童骨折需要赔偿多少钱，法律没有统一规定。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗
3,654 2022.04.17
