异地工伤有工资吗？
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如果雇主拖欠工人的工资，可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
员工在异地参加了社保，发生工伤的话，需要到工伤保险参保地申请工伤认定和进行工伤报销的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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工伤在异地鉴定有用吗工伤劳动能力鉴定应该向工伤事故发生地设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。而异地鉴定结论是否有效没有明确规定，所以只要异地劳动能力鉴定是合法的，认定为有效。
2020.12.05 513 -
异地有工伤保险本地能查吗异地有工伤保险本地能查询。用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录。社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送
2020.04.03 195 -
工伤起诉能异地吗劳动者遭受工伤，在哪里诉讼维权，直接确定劳动者的维权成本，也是劳动者极其关注的一个问题。工伤待遇赔偿纠纷目前仍属于劳动争议，依据我国劳动争议调解仲裁法的相关规定，发生劳动争议，劳动者和用人单位应向劳动合同履行地或者单位所在地的劳动仲裁提起关
2020.06.22 134
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异地工地工伤有工资吗？到底会怎样给呢？
提供受伤前12个月的工资银行流水账单。 工伤停工留薪期期间，由用人单位按月按原工资待遇支付工资，原工资是指受伤前12个月的平均工资。
2023-05-28 15,340 -
异地发生工伤有工伤保险吗
异地事故享受工伤保险。只要依法缴纳了工伤保险，且发生事故也认定为工伤，即可享受工伤保险待遇，一般单位在哪个地方参加了工伤保险的，就在哪个地方申报工伤认定。 《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受
2023-06-03 15,340 -
在异地工伤工资怎么算
提供受伤前12个月的工资银行流水账单。 工伤停工留薪期期间，由用人单位按月按原工资待遇支付工资，原工资是指受伤前12个月的平均工资。
2022-08-27 15,340 -
异地工资不扣税吗？
1、公司报销差旅费，补助部分一般是扣税的，是否扣税要看公司的规定，一般外企都是扣税的；r2、XX异地代发工资是否需要交纳异地转账手续费，要看公司与银行协商而定，一般是免异地转账手续费的。
2022-10-31 15,340
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异地拖欠工资怎么办不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录，工装，工作往来信息，同事证言等。工资应当按照合同约定发放，包括基本工资，奖金，提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可
2,586 2022.05.11 -
01:14
老板拖欠工资可以异地起诉吗即使外地老板拖欠工资发生在本地，但如果现已不在本地，且没有任何办事机构，是无法在本地起诉的。按照原告就被告的诉讼原则，你只能到外地老板户籍所在地或常住地的法院提起诉讼，且前提是必须有他拖欠你工资的证据或证明。用人单位自用工之日起超过一个月不
5,835 2022.04.17 -
01:05
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇，虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作，但是不能因为工伤就导致员工没有收入； 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作，接受工伤治疗的，在停工留薪期内
1,423 2022.06.01
