单位因职工人员变动引起变动的应如何办理住房公积金的汇缴?？
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单位不缴纳住房公积金的职工解除劳动合同可以获得赔偿。强制缴存单位必须为其在职职工缴纳住房公积金，不办理缴存登记的，由住房公积金管理中心责令限期办理，逾期不办理的处一万元以上五万元以下罚款。单位逾期不缴纳的，责令限期缴纳。逾期不缴存的，申请人民法院强制执行。
离职提取公积金需要员工携带解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证到住房公积金管理中心办理提取手续。部分地区对辞职的提取有时间限制：有2年内不得提取，有2年内再就业才能提取等要求。
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用人单位不缴住房公积金,劳动者该如何维权劳动者发现单位补缴公积金的违法行为时，可以这样维权：职工应该到市公积金管理中心及各区县管理部投诉举报，而不是到劳动仲裁委提起劳动仲裁。单位逾期不缴或者漏缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执
2020.04.10 160 -
新入职员工职工住房公积金如何缴纳？新员工缴纳公积金的方式是纳：员工未交过公积金的应根据职工名册办理个人开户，合计出需缴存的公积金总数到公积金中心指定银行交费；员工从其他单位转入的应携带职工公积金转入通知书，填写公积金变更清册、公积金汇缴书交缴公积金。
2020.03.09 212 -
新入职员工住房公积金如何缴纳新入职员工住房公积金的缴纳：员工未交过公积金的应根据职工名册办理个人开户，合计出需缴存的公积金总数到公积金中心指定银行交费；员工从其他单位转入的应携带职工公积金转入通知书，填写公积金变更清册、公积金汇缴书交缴公积金。
2020.01.02 192
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单位和职工的住房公积金如何缴存？
公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。1998年12月15日以后
2022-05-28 15,340 -
单位为职工缴纳的住房公积金如何进账
计提时：管理费用---社会保险费贷：其他应交款---单位公积金上缴时：借：其它应交款---单位公积金其他应交款---个人公积金贷：银行存款个人从工资中代扣代缴部分不能列入费用当中。从工资中代扣时，借：
2022-10-07 15,340 -
新调入职工住房公积金月缴存额的确定单位应该如何缴纳住房公积金呢
新调入职工住房公积金月缴存额的确定单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。其程序如下： 1、单位以职工本人新参加工作的当月工资计算
2022-04-08 15,340 -
单位与职工终止劳动关系的，如何办理公积金账户的变更登记
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到当地住房公积金管理机构办理职工住房公积金账户封存手续，填写“变更清册”（一式两份，加盖公章）。《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工
2022-03-11 15,340
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00:55
单位怎么办理住房公积金单位办理住房公积金如下：单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。新设立的单位应当自设立之日起30日内，到住房公积金
3,899 2022.05.11 -
01:07
离职后住房公积金怎么转到新单位离职后住房公积金转到新单位的方式如下： 1、因工作调动或辞职到本市新的单位工作的职工，住房公积金需转移到新的单位继续缴存，由原单位经办或本人带有关材料，填写转移凭证到承办网点直接办理，材料留存银行备查； 2、因工作调动或辞职需将住房公积金，
5,860 2022.05.11 -
01:02
单位住房公积金开户流程单位住房公积金开户流程如下： 1、个人携带本人有效身份证件等资料，前往当地住房公积金管理中心提出开户申请，并按照要求填写申请表； 2、初审柜员受理申请以后，将根据申请人提交的表格和资料进行审核； 3、审核通过后，初审柜员将在公积金软件系统中
8,400 2022.04.17
