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产假假期规定是怎样的
国家产假的规定: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天 2、难产,增加产假15天 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假 6、晚育产
2020.11.11 156 -
哺乳期假期规定是怎样的
哺乳期的假期规定:单位应在每日的工作时间内为哺乳期的女职工安排1小时的哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿,每天可以增加1小时的哺乳时间。
2020.11.12 337 -
流产假期规定是怎样的
流产假期的规定是职工怀孕未满4个月流产的,产假有15天;如果怀孕满4个月流产的,产假有42天。如果单位为职工参加了生育保险的,则职工在休假期间可从生育保险基金中获得生育津贴等待遇。
2020.09.27 154
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法定假期是怎样规定的
法定假期的规定: (一)新年,放假1天; (二)春节,放假3天; (三)清明节,放假1天; (四)劳动节,放假1天; (五)端午节,放假1天; (六)中秋节,放假1天; (七)国庆节,放假3天。法律依
2022-06-23 15,340 -
法定假期是怎样规定的?
法定假期的规定: (一)新年,放假1天; (二)春节,放假3天; (三)清明节,放假1天; (四)劳动节,放假1天; (五)端午节,放假1天; (六)中秋节,放假1天; (七)国庆节,放假3天。
2022-07-03 15,340 -
年假规定是不是是国家法定假期
不属于国家法定假期。《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二),放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三),放假1天(农历清明当日);(四),放假1天
2022-08-24 15,340 -
哺乳期假期规定是怎样的
关于哺乳期假期法律规定如下:为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下:女职工符合计划生育规定分娩,
2022-05-05 15,340
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01:14
2020产假新规定是多少天
产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增
2,509 2021.03.24 -
01:41
抓赌新规定是怎样的
我国相关法律规定,以营利为目的,有下列情形之一的,属于我国相关法律规定的“聚众赌博”,1、组织3人以上赌博,抽头渔利数额累计达到5000元以上的。2、组织3人以上赌博,赌资数额累计达到5万元以上的。3、组织3人以上赌博,参赌人数累计达到20
2,432 2022.04.15 -
01:14
虚假诉讼罪的最新规定是什么
根据刑法第三百零七条关于虚假诉讼罪的最新规定:凡是以虚构的事实提起民事诉讼的,并涉嫌妨害到司法秩序或者严重侵害了受害人的合法权益的,人民法院将处以三年以下有期徒刑或者拘役或者管制,并予以罚金处罚;导致严重的情节,处以三年以上七年以下有期徒刑
2,275 2022.04.17