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国家规定的教师产假是怎么计算的,规定是哪些

2023-03-29 18:02

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云南在线咨询顾问团

2023-03-29回复

专业分析:

现行的国家产假规定是2012年国务院常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》(国务院令第619号)。调整了女职工禁忌从事的劳动范围,将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了产假待遇。 相关

法律依据:

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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章法律师

广东律参律师事务所

根据国务院《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天。根据《湖南省人口与计划生育条例》第二十一条规定:符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。如此,可立式如下:98天+60天=158天。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

国家法定的产假是98天。《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

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