武汉市劳动合同法第四十四条规定的在武汉工作的工作地点与薪酬待遇
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2021年4月27日，武汉市人民政府新闻办公室召开发布会，解读了《武汉市国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》。《纲要》提出2035年远景目标，要紧紧围绕国家中心城市、长江经济带核心城市和国际化大都市总体定位，加快打造成为全国经济中心、国家科技创新中心、国家商贸物流中心、国际交往中心和区域金融中心，努力建设现代化大武汉。为此，武汉市将按照新发展理念、新发展格局、统筹发展和安全要求，对照科技创新、区域协调、双循环发展、产业振兴、生态文明、交通支撑、高效能治理、和谐稳定等八大战略展开15项重点任务。
电动车所有人应当自购车之日起十五日内，到公安机关交通管理部门申请登记上牌，现场交验车辆并提交下列材料： 1、身份证、户口薄或者位组织机构代码证等合法有效的非机动车所有人身份证明； 2、购车凭证或者其他非机动车合法来历证明； 3、非机动车整车合格证明。公安机关交通管理部门对符合条件的，应当发放非机动车号牌和行驶证；对不符合前款规定条件的，不予登记并书面向申请人说明理由。
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武汉市职工工资支付规定?武汉市根据《中华人民共和国劳动法》和工资支付及监督管理有关法律、法规，已制定出《武汉市企业工资支付规定》 (讨论稿)，拟于2008年实施。新规定一共33条，详细规范了企业工资支付行为。新规定要求，企业确定的工资标准 (包括试用期、熟练期、见
2021.10.12 2,958 -
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武汉工伤认定根据武汉市工伤保险条例规定，职工发生工伤经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
2020.11.03 304
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武汉市劳动合同法第四十四条规定的在武汉的公司被辞退员工怎么维权
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。 第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳
2022-01-22 15,340 -
作为武汉的一名普通工人，武汉市女职工劳动保护规定有什么
武汉市女职工劳动保护规定大致如下： 第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，根据《中华人民共和国劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》（国务院令第619号）等法律、法
2022-07-25 15,340 -
武汉市第二十四条有什么规定？
市、区人民政府对经济困难家庭的学龄前儿童、学龄前孤儿和视力、听力、智力残疾学龄前儿童接受学前教育给予资助。鼓励社会组织、个人通过多种形式资助经济困难家庭的学龄前儿童、学龄前孤儿和视力、听力、智力残疾学
2022-09-09 15,340 -
武汉市建设工程规划管理技术规定第四十四条
新建建筑物结构最外缘垂直投影线退让人行天桥结构外边缘的距离不少于7米(附图6—3)。
2022-09-12 15,340
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武汉市个人社保缴费标准武汉市个人社保缴费标准如下： 1、养老保险缴费基数：最低缴费基数3740元，最高缴费基数18699元； 2、医疗保险缴费基数：最低缴费基数3740元，最高缴费基数18699元； 3、失业保险缴费基数：最低缴费基数3740元，最高缴费基数18
4,606 2022.06.22 -
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武汉的医保卡能在省内其他地方用么武汉的医保卡能在省内其他地方用。参保人员转市外医院治疗的，须是经武汉市三级定点医疗机构，检查会诊不能确诊，或者限于技术和设备条件，不能在本市诊治的危重疑难病症的。根据相关法律规定可知，符合医疗保险报销的参保人员，可到所在辖区社保经办机构，医
9,276 2022.04.17 -
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武汉医保报销比例武汉医保报销比例如下：武汉市不同级别医疗机构，医保支付比例差距并不小，城乡居民在一级医疗机构，住院的起付标准为200元，较低；是二级医疗机构400元的50%；三级医疗机构800元的25%；支付比例90%较高，是二级医疗机构70%的1.3倍、
6,839 2022.04.17
