下班和领导喝酒打架.单位负责吗？
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关系不大，具体责任，要根据实际情况去定。打架案件，其中的喝酒做法，对案件的定性、处置无任何影响。换句话说：有无喝酒，这只是一个事实，不会因此从重或从轻。根据相关法律规定，醉酒的人违反治安管理的，应当给予处罚。醉酒的人在醉酒状态中，对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的，应当对其采取保护性措施约束至酒醒。
间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪，应当负刑事责任。尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的，应当负刑事责任，但是可以从轻或者减轻处罚。醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。
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单位犯罪对单位领导负直接领导责任吗单位犯罪不一定只处罚单位，对其直接负责的领导需要负有相应的刑事责任。单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为，应对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。
2020.10.05 290 -
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单位宿舍下班喝酒打架算
这几种情形全属于不能认定工伤的情形。宿舍不是工作场所，下班休息不属于工作时间，喝酒是工伤不予认定的情形之一，打架不属于工作原因（除非履行工作职责受到暴力伤害）
2022-10-06 15,340 -
酒后打架喝酒人要负责吗
要负责。 殴打他人、故意伤害他人身体的，可处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。如果是多人结伙一起殴打、伤害他人的，或者殴打残疾人、孕妇以及不满十四周岁或超过六十周岁的人则可判十日以上
2022-07-19 15,340 -
喝酒打架追究所负责任吗
喝酒打架双方协商已和解，派出所还要追究，应当是涉嫌故意伤害罪，要负刑事责任。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十
2022-05-08 15,340 -
在单位喝酒辱骂领导罪
有下列行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下、或者：(一)随意殴打他人，情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的;(四)在公共场所起
2022-10-08 15,340
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喝酒打架拘留多久喝酒打架如果情节较轻，没有造成他人身体伤害，处以五天以下的拘留，同时会处以500元以下罚款。如果喝酒打架对他人身体造成伤害，即使只是轻微伤，也会处以五天至十天的拘留，同时罚款200元以上，500元以下。如果打架情节严重的，例如多人殴打一人、
4,778 2022.04.15 -
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喝酒打架斗殴的处罚规定责任认定喝酒打架斗殴的处罚规定责任认定如下：1、如果是轻微伤，不会面临刑事处罚；造成轻伤，有可能面临三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘
2,053 2022.04.17 -
00:53
醉驾隐瞒单位需负责吗醉驾隐瞒单位需负责。员工醉驾不可以隐瞒单位，目前我国醉驾已入刑，只要醉酒驾驶机动车的，犯罪嫌疑人都会被判处六个月以下的拘役。在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：1、追逐竞驶，情节恶劣的；2、醉酒驾驶机动车的；3、从事校车
2,596 2022.04.17
